ФТО – аккредитованная компания, интегратор. С 2003 года поддерживаем и внедряем 1С и BI системы любой сложности. Работаем с крупным бизнесом, компаниями-лидерами своих сегментов рынка. Наш фокус и ценность в работе с клиентами и своей командой – долгосрочные взаимоотношения, основанные на доверии, надежности и профессионализме.

НЕМНОГО ЦИФР И ФАКТОВ:

• Являемся официальными партнёрами 1С, DATAREON, Yandex Cloud и PIX Robotics;

• Обладаем статусом 1С: Центр ERP

• Работаем по стандарту качества ISO 9001:2015

• 50% клиентов с нами больше 7 лет, 25% – больше 10. Среди них – Danone (H&N), Черкизово, Дикси, Новапорт и другие.

• В компании 400+ профессионалов, работающих по всей РФ – у нас нет привязки к офису.

• Стабильно входим в топ-5 российских компаний по поддержке решений на базе 1С (рейтинг TADviser).

ЧТО ВАС ЖДЁТ В КОМПАНИИ:

Карьерный и профессиональный рост:

• персональное наставничество на входе в компанию, проработанная система встраивания для новичков;

• индивидуальные планы развития для сотрудников, предусмотрено время для самообразования в рабочее время;

• возможность выбирать карьерную траекторию: экспертное развитие, управленческие позиции или смена специализации;

• технические и soft-skill тренинги и курсы.

Понятный и стабильный доход:

• полностью «белая» зарплата, всегда вовремя (ни одной задержки за всю историю компании);

• проработанная система грейдов для ИТ-специалистов, регулярный пересмотр заработной платы;

• нет привязки к выработке часов или актам от клиентов.

Тёплая атмосфера в командах:

• мы за открытость и помощь на любом уровне. Все в компании на «ты», а культура общения не менее важна, чем профессионализм;

• доверяем друг другу, поэтому каждый фиксирует своё рабочее время самостоятельно;

• никакой бюрократии и дресс-кода, разумеется.

• ценности, которых придерживаемся, мы собрали вот здесь https://fto.com.ru/nashi-tsennosti/

Кое-что ещё:

• настраиваемый ДМС в любом городе России;

• при необходимости – техника для комфортной работы или компенсация затрат за использование своей;

• для тех, кто с нами вдолгую – дополнительная неделя отдыха или предоплаченная карта для бенефитов;

• корпоративы и другие внерабочие активности за счёт компании;

• реферальная программа для всех (не только для сотрудников) – платим деньги за рекомендации специалистов.