Государственное учреждение здравоохранения «Липецкая областная клиническая инфекционная больница» является многопрофильным учреждением мощностью 320 коек (из них 190 детские), которое включает в себя специализированные комплексы: Стационарный комплекс (шесть инфекционных отделений, отделение реанимации и интенсивной терапии,приемное отделение); Консультативно-диагностическая поликлиника (регистратура, отделение иммунопрофилактики, отделение хронических инфекций, процедурный кабинет, кабинет врача-аллерголога-иммунолога); Вспомогательные и лечебно-диагностические подразделения (клинико-диагностическая лаборатория, рентгеновский кабинет, кабинет УЗИ-диагностики, физиотерапевтическое отделение, кабинет функциональной диагностики, аптека, дезинфекционно-эпидемиологический отдел, организационно-методический отдел, кабинет медицинской профилактики, отделение статистики). ГУЗ «Липецкая областная клиническая инфекционная больница» – единственная в области больница, оказывающая на самом современном уровне круглосуточную, специализированную квалифицированную медицинскую помощь при подозрении на инфекционное заболевание и инфекционным больным любого возраста, является головным учреждением инфекционной службы области. В больнице используются последние достижения инфектологии, уровень клинико-лабораторной диагностики соответствует самым высоким требованиям современной медицины. Показатели деятельности больницы являются одними из лучших среди инфекционных стационаров Российской Федерации. Постоянно широко внедряются медицинские технологии в лечебно-диагностический процесс. На протяжении ряда лет отработаны новейшие методики и алгоритмы обследования и лечения больных. В лечебном процессе применяется революционно новый подход, направленный на профилактик внутрибольничных инфекций. Больница является базой для подготовки специалистов по инфекционным болезням, проводятся циклы усовершенствования для врачей и медицинских сестер инфекционных отделений и кабинетов инфекционных заболеваний. Оказываемые меры социальной поддержки Заключение целевых договоров на получение высшего образования и ординатуры с ежемесячной выплатой материальной помощи при условии дальнейшего трудоустройства; Заключение договоров на компенсацию затрат на обучение в ординатуре; Профессиональная переподготовка, повышение квалификации, совершенствование профессиональных знаний; Получение квалификационных категорий в соответствии с достигнутым уровнем теоретической и практической подготовки; Выделение единовременной социальной выплаты в размере 1 000 000 рублей врачам впервые трудоустроившиеся на территории Липецкой области по специальностям, отнесенным к наиболее дефицитным, и не имеющих целевых обязательств; Предоставление врачам работающих по специальностям, отнесенным к наиболее дефицитным, социальной выплаты на приобретение или строительство жилья; Предоставление врачам работающих по специальностям, отнесенным к наиболее дефицитным, компенсации за найм жилья; Отбор кандидатур для ходатайства перед Администрацией города Липецка для представления жилых помещений специализированного фонда; Ежегодное выдвижение кандидатур для присуждения областной премии «Лучшая медицинская сестра» в размере до 50 000 руб.; Ежегодное выдвижение кандидатур для награждения ведомственными и региональными наградами; Ежегодное выдвижение кандидатур для присвоения почетных званий; Право досрочного выхода на пенсию по выслуге лет. |
Комментарии(0)