Если Вы заинтересованы найти отличных специалистов, профессионалов своего дела для работы в Вашей компании разместите вакансию на нашем сайте.


  |    |    | 

Вакансии работодателя ГАУЗ Нижнекамская детская районная больница с перинатальным центром

ГАУЗ Нижнекамская детская районная больница с перинатальным центром
Работодатель: ГАУЗ Нижнекамская детская районная больница с перинатальным центром
Описание:

Государственное автономное учреждение здравоохранения «Нижнекамская детская районная больница с перинатальным центром» является крупным лечебно-профилактическим учреждением оказывающим медицинские услуги в разделе "детство" и "родовспоможение" жителям города и двадцати районам Республики Татарстан. Больница оснащена современным лечебно-диагностическим оборудованием. Одним из важнейших критериев эффективной работы больницы является стабильно высокий уровень качества оказываемой медицинской помощи детскому и женскому населению. 

Государственное автономное учреждение здравоохранения «Детская городская больница с перинатальным центром» включает в себя педиатрический стационар на 290 коек и две детских поликлиники на 1050 посещений в смену; два акушерских корпуса на 132 койки и консультативно-диагностическое отделение перинатального центра на 500 посещений в смену.

Вновь принятым специалистам предлагается:

1) Программы по улучшению жилищных условий.

2)  Предоставление арендного жилья. 2-х комнатные квартиры в новостройках с установленной мебелью и техникой, с оплатой только коммунальных расходов.                  

3) Предоставление Гранта правительства РТ в размере 800 тыс. рублей, с правом приобретения собственного жилья.

4) 200 тыс. рублей за рождение ребенка.

5) «Подъемные» молодым специалистам. Единовременная выплата в размере 21 534 руб. и ежемесячная выплата в размере 4 000 руб. в течении 3-х лет.

6) Предоставление выплат в размере 100 тыс. руб. в год в течении двух лет, для впервые трудоустраивающимся специалистам в амбулаторно-поликлиническую сеть.

7) Средняя заработная плата врачей 94,7 тыс. рублей.

8) Ежемесячное премирование врачебного персонала. Годовая премия.

9) Система наставничества. Работа Совета молодых специалистов.

10) Возможность переобучения и получения новой специальности. Карьерный рост.

11) Приоритетность в получении мест в детских садах и школах.

12) Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

 

Контактные данные: 

Республика Татарстан, г. Нижнекамск, ул. Менделеева, д.45,

(8555)36-11-30- приемная главного врача,

(8555)36-61-51; 89196354935 – начальник отдела кадров

E-mail: dgb_nk_gis@mail.ru

Web site: http://нкдгб.рф


'yenisite:facebook.comments' is not a component

'yenisite:vk.comments' is not a component



Комментарии(0)

Отзывы и оценки (0)

Ваша оценка:





Убедительно обращаем Ваше внимание на то, что вся информация, размещенная на данном интернет-сайте, носит сугубо информационный характер и не являются публичной офертой, определяемой положениями Статьи 437 (2) ГК РФ. Для получения точной информации о стоимости товаров, пожалуйста, обращайтесь в ближайший офис продаж.



© Разработка и дизайн "Мастер Сервис"

QR_Altasib
Разработано в АЛЬФА Системс