Кадровое агентство "Практик-Центр" успешно осуществляет деятельность в сфере рекрутинга с 2002 г. Активно помогает в подборе персонала проверенным организациям по всей России. 

Основные принципы нашей работы:

1. Качественный отбор кандидатов на имеющиеся вакансии.
2. Активное взаимодействие с клиентами-заказчиками на всех этапах работы по закрытию вакансии, начиная с первой встречи с работодателем и обсуждения позиции до завершения адаптационного периода устроенного на работу специалиста и подведения промежуточных итогов его деятельности на предприятии заказчика.
3. Пост-сопровождение трудоустроенных кандидатов.

Консультанты кадрового агентства «Практик-Центр» ведут поиск и подбор квалифицированного персонала по следующим направлениям деятельности (внутренняя специализация):

• Специалисты сферы продаж (руководители отдела продаж, супервайзеры, региональные менеджеры, менеджеры оптовых и розничных продаж, торговые представители, мерчендайзеры);
• Технические специалисты (сфера IT и телекоммуникаций, строительство, производство)
• Маркетологи, специалисты по рекламе
• Экономисты, бухгалтеры
• Специалисты по логистике
• Руководители различного уровня (предприятие, филиал, представительство, коммерческая служба компании)
• Служба персонала компании
• Работники офиса