Оператор котельной вакансия 101033302

Вакансия:	Оператор котельной
Работодатель:	РН-Комсомольский НПЗ
Обновлено:	28.11.2024 01:39:46
Регион:	Комсомольск-на-Амуре
Опыт работы:	От 1 года до 3 лет
Оплата:	От 55200 RUR
Тип занятости:	Полная занятость
Описание:	Обязанности: обслуживать оборудование котельной установки (котлоагрегаты, газовое хозяйство, оборудование мазутонасосной, химводоподготовки, деаэрационно-питательной, водоподогревательной установок, станции обезжелезивания воды). Контролировать герметичность и исправность газопроводов, арматуры и приборов. Устранять выявленные неисправности в работе оборудования, трубопроводов, запорной арматуры. Принимать участие в среднем и капитальном ремонтах оборудования котельной установки. Производить растопку, включение в работу и остановку котлов. Производить пуск, остановку, регулирование вспомогательных механизмов котлов. Контролировать работу контрольно-измерительных приборов, уровня воды в котлах, давление и температуру пара, воды и отходящих газов. Регулировать работу (нагрузку) котлов в соответствии с графиком потребления пара. Регулировать режим горения топлива. Контролировать работу форсунок, определять визуально качество сжигания топлива. Переключать, выводить в резерв и ремонт оборудование котельной, подготавливать его к ремонту. Принимать участие в подготовке к выполнению работ повышенной опасности (газоопасные работы, огневые работы, ремонтные работы, работы на высоте, земляные работы). При проведении ремонтных работ выполнять следующие виды работ: установка/снятие заглушек, демонтаж/монтаж арматуры и насосного оборудования, замена сальниковых уплотнений, замена прокладочного материала, выборка и перемещение грунта ручным способом, чистка емкостей и оборудования котельной, покраска оборудования и трубопроводов и т.д. Требования: среднее профессиональное (техническое) образование по специальности "Теплотехника и теплоэнергетика". Документы, подтверждающих квалификацию (свидетельство, удостоверение). Условия: официальное трудоустройство согласно ТК РФ; расширенный социальный пакет; ежегодный проезд к месту использования отпуска (Россия/ДФО); санаторно-курортное лечение; полис ДМС; медицинская страховка; компенсация расходов на занятия спортом; льготное ипотечное кредитование; компенсация родительской платы за детский сад; корпоративная пенсионная программа и другие бонусы от компании.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям

Авторизоваться

Создать резюме

• В начало