| Описание: |
Обязанности: - Прием внешних и внутренних телефонных звонков, консультирование кандидатов по наличию открытых вакансий;
- Организация эффективной системы подбора персонала на вакансии различного уровня (массовый, точечный);
- Размещение вакансий на поисковых ресурсах;
- Проведение телефонных интервью и первичных собеседований с соискателями;
- Проведение анкетирования кандидатов на вакантные должности;
- Комплексное проведение оценки соискателей в соответствии с квалификационными характеристиками, учитывая данные резюме/анкеты, результаты профессионального собеседования и тестов, анализ профессиональных качеств потенциального работника;
- Организация встреч с руководителями структурных подразделений;
- Поддержание в актуальном состоянии единой базы кандидатов;
- Взаимодействие с Центром занятости населения;Мониторинг и анализ рынка труда;
- Составление отчетности по результатам деятельности.
Требования: - Образование высшее профессиональное;
- Опыт работы не менее 1 года в сфере HR;
- Опыт управления командой от 3-х человек не менее 1 года;
- Уверенный пользователь ПК (1C, Outlook, Excel, Word);
- Знание и применение на практике методов оценки кандидатов, умение проводить собеседования;
- Высокий уровень коммуникабельности, стрессоустойчивость, социальная включенность, эмпатия, ответственность, внимательность, аналитические способности, умение работать в команде.
- Навыки делового общения, грамотная устная и письменная речь;
- Знание трудового законодательства Российской Федерации.
Условия: - Оформление по ТК РФ;
- Стабильная выплата заработной платы;
- График работы 5/2 (c 08:00-17:00);
- Место работы г. Сочи, п. Эсто-Садок, Горно-туристический центр «Газпром»;
- Бесплатное предоставление общежития иногородним сотрудникам;
- Возможность получить опыт работы в горно-туристическом центре международного уровня;
- Широкие возможности для роста и развития;
- Полис ДМС;
- Участие в тренингах и корпоративных мероприятиях компании;
- Программа лояльности, предоставляющая специальные цены для сотрудников, их друзей и родственников на услуги Курорта "Газпром".
Уважаемый соискатель! Благодарим Вас за внимание, проявленное к нашей компании! Мы тщательно ознакомимся с Вашим резюме, и в случае соответствия требованиям к вакантной позиции, позвоним Вам для более детального обсуждения условий. Если в течение 14 дней после отклика Вам не поступит звонок от нас с приглашением на собеседование, то Ваше резюме автоматически попадет в наш кадровый резерв, и мы обязательно свяжемся с Вами при открытии другой вакансии, соответствующей Вашему опыту и квалификации. С уважением, группа по подбору персонала Горно-туристического центра «Газпром» в Краснодарском крае. |
