РЕГИОНАЛЬНЫЙ КАДРОВЫЙ ЦЕНТР ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ.
Создан специально для привлечения квалифицированных кадров в медицинские организации, подведомственные Департаменту здравоохранения Тюменской области. Наша приоритетная задача - содействие в трудоустройстве специалистам, решившим строить свою карьеру в медицинских организациях города Тюмени и юга Тюменской области. В настоящее время ГБУЗ ТО «ОБЛАСТНАЯ БОЛЬНИЦА № 15» (с. Нижняя Тавда) приглашает на работу Врача-хирурга. Нижнетавдинский район является одним из самых ближайших населенных пунктов к городу Тюмень, всего в 80 км! Это экологически чистый район, с развитой инфраструктурой. Прекрасный вариант для тех, кто устал от городской суеты, но хочет оставаться в центре событий! В шаговой доступности располагаются: образовательные учреждения, Центр культуры и досуга, современный спорткомплекс, музейный комплекс, конно-спортивный комплекс, также развит парапланеризм.
В самой больнице проведен капитальный ремонт, установлено современное оборудование.
В нашем коллективе медиков трудятся отзывчивые, дружелюбные, квалифицированные сотрудники, готовые поддержать и помочь специалистам! ЗАДАЧИ: - Знание законодательства РФ в сфере охраны здоровья;
- Выполнение мероприятий по оказанию медицинской помощи в неотложной форме;
- Умение оказать высококвалифицированную медицинскую помощь;
- Умение общаться с пациентами;
- Работа в поликлинике и в хирургическом отделении.
ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТОВ: Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) в ординатуре ординатуры по специальности "Хирургия" или Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и освоение программы ординатуры по специальности "Хирургия" в части профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода А профессионального стандарта "Врач-хирург".
ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ С НАМИ: - Предоставление служебного благоустроенного жилья или съемного жилья;
- Компенсация расходов за съем жилья в течение первого года трудоустройства;
- Стабильную своевременную заработную плату;
- Возможность профессиональной переподготовки за счет средств учреждения для получения дополнительной специальности;
- Закрепление опытного наставника за специалистом;
- Выплаты ФСС;
- Помощь в оформлении детей в образовательные учреждения.
Оставляйте свой отклик на вакансию, будем рады рассмотреть вашу кандидатуру! | 
