Описание: | Обязанности:Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, Проведение телефонных интервью и личных собеседований с соискателями; Полное сопровождение кандидата до выхода на работу; Ведение базы кандидатов, мониторинг рынка труда, ведение отчетности Требования:Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев; Грамотная устная и письменная речь; Знания и владение технологиями поиска, подбора и учета персонала; Составление анкет, опросников, тестов и прочих сопутствующих подбору персонала документов; Навыки проведения интервью и оценки кандидата; Высокий уровень самоорганизации и дисциплины; Уверенный пользователь ПК и прикладных программ; Коммуникабельность, доброжелательность, инициативность Условия:Оформление в соответствии с ТК РФ в штат (оплачиваемый отпуск, больничный, "белая" заработная плата); График работы 5/2 с 9 до 18 Предоставляем возможности для достижения результата, карьерного роста и профессионального развития; Комфортное рабочее место со всем необходимым для работы, Корпоративная мобильная связь. Корпоративный транспорт; Хорошие скидки сотрудникам на услуги и товары компании, бонусы от компаний-партнёров, Рабочие места, сертифицированные в соответствии с требованиями по охране труда; Корпоративные праздники, работа в дружном активном коллективе. Корпоративная библиотека, постоянно пополняемая новейшими книгами по саморазвитию. Атмосфера, где легко оставаться собой: минимум формализма и открытые коммуникации.
|