Ваши обязанности:

• Организация работы магазина: товар, процесс, персонал (совместно с Директором магазина)
• Анализ KPI показателей
• Работа с покупателями
• Визуальный Мерчандайзинг
• Организация приема и разбора регулярных поставок
• Организация и проведение инвентаризаций
• Контроль потерь в магазине
• Подбор, адаптация и мотивация персонала
• Составление расписаний и графиков работы персонала
• Развитие сотрудников магазинов
• Проведение тренингов
• Открытие / закрытие магазина
• Взаимодействие с подрядными организациями и администрацией ТЦ

Профиль кандидата:

• Опыт работы на аналогичной позиции в Premium сегменте не менее 1 год
• Умение анализировать и выполнять KPI показатели магазина (UPT, CR, ATV, ASP)
• Нацеленность на достижение результата
• Знание кассы
• Хорошее знание 1С

Наше предложение:

• Работа в международной компании
• Интенсивное развитие с командой Marc O’Polo RUS
• Официальное оформление и полное соблюдение норм законодательства
• График: 2/2
• Мотивация: фикс + cистема бонусов

Контактная информация доступна авторизованным пользователям