| Описание: | Обязанности:- Организация процесса поиска и отбора персонала всех уровней.
- Адаптация персонала и контроль процесса стажировки.
- Формирование кадрового резерва.
- Организация и контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме, консультирование руководителей по вопросам трудового законодательства.
- Организация мероприятий в рамках корпоративной культуры, внедрение, разъяснение и контроль соблюдения корпоративных ценностей.
- Внедрение и развитие мотивационных программ.
- Развитие системы обучения.
- Планирование, прогнозирование в потребности персонала.
- Проведение специальной оценки условий труда.
- Создание благоприятного социально-психологического климата в коллективе.
Требования:- Высшее профессиональное образование (желательно "Управление персоналом")
- Успешный опыт работы на руководящей должности в службе персонала от 2 лет в компании со штатом от 200 чел.
- Уверенный пользователь ПК, 1С ЗУП, правовых справочных систем.
- Готовность к большому объёму работы, работа в условиях многозадачности.
- Личностные качества: честность, ответственность, доброжелательность, стрессоустойчивость, умение работать в команде.
Условия: - 40-часовая рабочая неделя с 08.00 до 17.00.
- Стабильная и своевременная заработная плата.
- Комплексное питание для сотрудников, парковка.
- Возможность развиваться внутри компании.
- Доставка служебным транспортом на работу по г. Первоуральску.
|
