| Описание: |
Обязанности: ∙ Обработка поступивших заявок на закупку Услуг производственного характера;
∙ Поиск потенциальных поставщиков/исполнителей с целью привлечения максимального их количества для участия в тендерных процедурах;
∙ Ведение переговоров переписки с поставщиками/исполнителями с целью предоставления наилучших условий для компании;
∙ Ведение деловой переписки с поставщиками/исполнителями;
∙ Сбор пакета закупочной документации;
∙ Организация проверки документов участников с целью проведения аккредитации/квалификации;
∙ Подготовка материалов для рассмотрения на ТК, в том числе сводные сравнительные таблицы;
∙ Согласование и заключение договоров поставки/услуг с победителями тендерных процедур;
∙ Претензионная работа;
∙ Отслеживание исполнение условий договоров. Требования: - высшее образование;
- знания закупочного процесса, его составляющих и участников, видов закупочных процедур, их особенности и применение; методов определения и обоснования начальных (максимальных) цен контракта; видов договоров на поставку и на выполнение услуг, их особенности и применение; желательно знание основ бухгалтерского учета в части применения к закупкам;
- опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Преимущество будет у кандидатов из компаний нефтяной сферы;
- уверенный пользователь: 1C, Word, Excel;
- умение обрабатывать и анализировать большой объем информации, стрессоустойчивость и способность быстро принимать эффективные решения, эффективное планирование деятельности и расстановки приоритетов, ведение переговоров и деловой переписки. Условия: Временно! На период отпуска сотрудника по уходу за ребенком! - официальное трудоустройство, полное соблюдение трудового законодательства;
- режим работы - пятидневная рабочая неделя;
- годовая премия за достижение целей, единовременная премия ко Дню работника нефтяной и газовой промышленности;
- возможность обучения за счет компании и развития компетенций в проектах (научно-техническая конференции, внутрифирменное обучение и т.п.);
- пакет льгот, включающий денежные выплаты при различных жизненных ситуациях, добровольное медицинское страхование,
- корпоративные подарки к профессиональному празднику, подарки детям сотрудников, организация детского оздоровительного отдыха для детей,
- реабилитационно-восстановительное лечение в санаториях за счет ДМС;
- участие в ежегодных спортивных корпоративных соревнованиях |
