Группа компаний "Сибирские инженерные системы" - это проектирование, строительство и эксплуатация промышленных газовых котельных и других инженерных систем и сооружений.

Группа компаний уже более 20 лет работает на рынке инженерных систем Сибири и Центральной России, на данный момент открыто 3 филиала в Новосибирской области, Алтайском крае и Республике Алтай.

Приглашаем в свою команду перспективного сотрудника, для которого важна стабильность, долгосрочное трудоустройство, достойная оплата труда, возможность карьерного роста, классный коллектив, готовый поддержать в любой ситуации.

Мы Вас всегда поддержим, всему обучим, с нами Вы легко адаптируетесь в должности. Мы уделяем внимание всем новым сотрудникам и с радостью делимся своим профессиональным опытом.

Причина открытия вакансии: Организация подразделения для координации работы ГК, сбор статистических данных, формирование отчетности с целью анализа и повышения эффективности

Кол-во сотрудников: 2 человека

Обязанности искомого специалиста:

1. Прием и обработка входящих заявок на выполнение работ, внесение задач в ЦРМ систему, распределение по исполнителям, контроль сроков и этапов выполнения задач, внесение и обработка результатов,

2. Составление еженедельных отчетов по работе структурных подразделений;

3. Подготовка ежемесячных отчетов по результатам работы структурных подразделений (ведение табелей учета рабочего времени, транспортных и финансовых расходов, списков выполненных работ),

4. Контроль и оптимизация логистики автотранспорта по средствам GPS-Глонасс,

5. Работа с ЦРМ системой Битрикс 24, структурирование задач, разработка решений по улучшению работы с ЦРМ системой,

Требования к кандидату:

1. Опыт и стаж работы в данной отрасли: приветствуется,

2. Специальные навыки и знания: уверенный пользователь ПК, умение работать в программах Битрикс 24, 1С, MS Office (Word, Excel),

Условия найма специалиста:

1. График работы: пн-пт с 8:00 до 17:00,

2. Период испытательного срока: 1 месяц,

3. Оклад постоянный: 50 000 рублей,

4. Оклад на испытательный срок: 40 000 рублей,

5. Премии/бонусы данной должности: премирование по итогам работы,

6. Официальное трудоустройство,

7. Предоставление корпоративной связи,

8. Своевременная оплата труда (выплата производится 2 раза в месяц),

9. Корпоративное обучение,

10. Современно оборудованное рабочее место (ПК, оргтехника, канцелярия)

11. Комфортный современный офис (есть столовая, оборудованная холодильником, микроволновой печью, предоставляем вкусный кофе из кофемашины за счет компании),

12. По-настоящему дружный, сплоченный коллектив. Корпоративные мероприятия 3-4 раза в год, а также обучения, тренинги личностного роста, мастер-классы за счет компании.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям