| Описание: | GO Digital — аккредитованная IT-компания, которая занимается аутстаффингом и аутсорсингом ИТ-специалистов. Вошли в ТОП-50 IT-аутстафферов России за 2024 г. по версии Рунета. Задачи: Поиск сотрудников по заявке самостоятельно и с сорсером: - ИТ-специалистов на проекты клиентов: программисты, дизайнеры, DevOps, SRE и т.д. (80% вакансий),
- во внутреннюю команду: различные нетехнические роли (20%).
- Проведение HR интервью с оценкой софт-скиллов;
- Согласование последующих этапов интервью с успешными кандидатами;
- Адаптация резюме под формат компании (автоматизировано) и информирование соискателей об этапах интервью с заказчиком;
- Подготовка офферов и сбор документов для СБ;
- Сопровождение в период испытательного срока: сбор обратной связи, 1:1.
- Поддержка контакта с кандидатами на всех этапах, своевременное предоставление обратной связи;
- Поддержка актуальности в ATS-системе и формирование резерва;
- Участие в анализе рынка и других HR-проектах.
Мы ожидаем:- Опыт в ИТ-рекрутинге от 2 лет;
- Понимание типов разработки, ролей в IT, языков программирования, фреймворков;
- Владение различными инструментами поиска сотрудников;
- Умение оценивать soft skills и мотивацию кандидатов;
- Умение правильно позиционировать сильные стороны и зоны роста компании в соответствии с мотивацией кандидата;
- Ориентация на достижение положительного результата;
- Внимательность к деталям, гибкость и ответственность.
Мы предлагаем:Формат оформления: ТК, ИП или самозанятость - на ваш выбор. Прозрачную оплату: оклад 80 тыс руб + бонусы за выход специалистов; Полностью удаленную работу; График ПН-ПТ с 9-00 до 18-00 МСК, можем обсудить сдвиг на более позднее время для комфортного общения с соискателями; Льготную ипотеку и отсрочку от армии (т.к. мы аккредитованная ИТ компания); Посещение профильных мероприятий или внешнего обучения за счет компании; Дружелюбный коллектив и приятную атмосферу в нем (по обратной связи от сотрудников :) Подарки на НГ, ДР, события; Оплату коворкинга и предоставление корпоративной техники при необходимости.
|
