| Описание: |
Компания "НИКА-ПЕТРОТЭК" - крупная производственная компания с головным офисом в г. Екатеринбург. Мы производим пропанты, химические реагенты и огнеупорные изделия. Наши производственные площадки расположены в разных регионах России: Воронежская область, Оренбургская область, Удмуртская Республика и др.
В настоящее время мы приглашаем на работу начальника отдела по работе с персоналом в одно из наших обособленных подразделений в г. Камбарка с подчинением Директору по персоналу в г. Екатеринбурге. Мы ждем от Вас: - Высшее образование;
- Понимание роли и места HR в структуре компании;
- Опыт работы в должности руководителя отдела персонала производственного предприятия от 3-х лет, знание сменных графиков, организации труда и принципов формирования заработной платы;
- Успешный опыт организации процесса поиска и подбора;
- Опыт ведения КДП в организациях с численностью от 300 человек;
- Высокую экспертизу в области трудового законодательства;
- Умение и готовность работать с сопротивлением;
- Высокие коммуникативные навыки;
- Готовность к поиску новых и не стандартных решений, управлению проектами в части управления персоналом.
Задачи: - Организация и контроль ведения КДП обособленного подразделения;
- Поиск и подбор персонала (рабочие, специалисты, АУП);
- Разработка и внедрение обучающих, мотивационных программ для сотрудников (материальных и нематериальных);
- Реализация программ адаптации, оценки и мотивации;
- Ведение штатного расписания, штатной расстановки;
- Подготовка необходимой внутренней и внешней отчетности, взаимодействие с госорганами, участие во внешних аудитах и проверках;
- Воинский учет;
- Бюджетирование затрат на персонал;
- Расчет и контроль ФОТ, анализ рынка труда;
- Организация разработки положений о структурных подразделениях, должностных инструкций, квалификационных характеристик работ по профессиям (обязанности рабочих), штатных расписаний;
- Решение иных вопросов, входящих в компетенцию службы УП в обособленном подразделении.
Условия работы: - Работа в стабильной компании;
- Официальное трудоустройство, "белая" заработная плата;
- Возможность реализовать свои идеи в области hr, поддержка инициативы от руководства;
- Интересные задачи, которые будут расширять Ваши профессиональные компетенции;
- Лояльное компетентное руководство, активный коллектив.
- График работы: 5/2 с 08.00 до 17.00;
- Комфортное рабочее место и безлимитный кофе);
- Новогодние подарки детям сотрудников компании;
- Бесплатные корпоративные обеды;
- Материальная помощь в случаях регистрации брака, рождения детей, смерти близких родственников;
- Релокационный пакет;
- Доставка рабочим транспортом;
- По уровню заработной платы готовы рассмотреть ожидания успешных кандидатов.
Благодарим за интерес к нашей вакансии! Ваше резюме будет рассмотрено в ближайшее время. |
