Описание: |
Сибирская хлебная корпорация - лидер хлебопекарной промышленности в России. Компания была основана в 1991 году. В структуру корпорации входят предприятия, действующие в различных городах России: Новосибирск, Уфа, Мытищи. В нашу дружную команду мы приглашаем Менеджер по подбору и развитию персонала Обязанности: -
Подбор персонала на различные позиции по заявкам компании. -
Мониторинг рынка труда и заработных плат. -
Работа со СМИ по размещению объявлений на открытые вакансии, с сайтами по подбору персонала. -
Поиск новых ресурсов для подбора персонала. -
Проведение телефонного и очного интервью с кандидатами, первичное собеседование кандидатов. -
Отчетность по подбору персонала. -
Разработка и внедрение системы обучения и развития персонала. -
Разработка критериев оценки работы сотрудников. -
Участие в разработке системы оплаты и мотивации персонала. -
Разработка плана и программы обучения персонала, адаптации новых сотрудников. -
Выдача направления и отслеживание прохождения медицинского осмотра. -
Частичное ведение кадрового делопроизводства. Требования: - Опыт работы от 1 года в аналогичной должности. - Высшее или среднее специальное образование. - Коммуникабельность, ответственность, активность, стрессоустойчивость Условия: - Работа в стабильной производственной компании, которая продолжает развиваться.
- Трудоустройство по ТК РФ, полностью официальная заработная плата два раза в месяц, доплата за выслугу лет от года работы.
- Рабочее место: г. Мытищи ул. Силикатная 51 к 3
- График пятидневка 5/2 с 08.00 - до 17.00 в пятницу сокращенный день с 8.00- до 16.00
- Прохождение медицинской комиссии за счет работодателя
- Корпоративный автобус от/до ст. Мытищи.
- Подарки детям сотрудников (новогодние подарки)
- Охраняемая автопарковка для автомобилей
- Дружный коллектив.
|