| Описание: | Российская ИТ-компания CUSTIS (включена в реестр аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий) уже 27 лет занимается разработкой собственных продуктов и выступает партнером крупнейших банков, торговых сетей и государственных учреждений. Компания участвует в разработке комплексных решений для автоматизации бизнес-процессов крупных клиентов. Мы, команда направления «Финансовые институты», ищем Middle+/Senior С# разработки. Команда только формируется на новый проект. Требования:- Опыт в C# (.net, EF Core), реляционные СУБД и React, знание паттернов и лучших практик разработки.
- Опыт технического проектирования: доменной модели, API и т.п.
- Опыт верхнеуровневой оценки задач (задач, по которым не до конца понятно, что именно и как нужно делать).
- Умение быстро погружаться в новые фреймворки и пакеты, умение работать с технической документацией (читать ее перед тем, как что-то делать).
- Опыт работы с Git.
- Знание паттернов ООП.
- Опыт работы с многопоточностью и параллельными процессами.
Будет плюсом:- Умение работать с PostgreSQL, antd, Apache Kafka, Camunda и Kubernetes.
- Опыт работы с командой: декомпозиция, распределение задач, контроль сроков и качества, синхронизация работ, сборка финального результата.
- Опыт коммуникации с заказчиком: проведение демо, озвучивание статуса, коммуникации по поводу сроков, трудозатрат и состава работ.
- Умение выполнять задачи «под ключ» - аналитика, разработка и тестирование в одном лице.
Содержание работы:- Разработка текущих задач на backend и frontend.
- Участие в декомпозиции задач и оценке трудоемкости.
- Проектирование и разработка нового функционала.
- Code review.
- Проведение технических интервью.
- Обоснование трудозатрат внутри и перед клиентом.
Почему CUSTIS? - Свобода выбора: проектов и формата работы.
- Партнерские отношения с сотрудниками: отсутствие жесткой иерархии, открытость руководства, ДМС с первого месяца работы, 100% оплата больничных.
- Масштабные проекты: широкая линейка продуктов, крупные клиенты — отраслевые лидеры.
- Профессиональное развитие: поддержка нелинейных карьерных траекторий, обмен опытом, обучение и посещение конференций.
- Комфортные условия труда: офис в центре Москвы с кабинетным форматом, гибкий график работы, кофе-поинты, снеки, регулярные корпоративные офлайн- и онлайн-мероприятия.
|
