Добрый день! Мы — компания ASGard и мы являемся прямым поставщиком комплексных решений для майнинга! Закрываем все потребности клиента в сфере майнинга: продажа оборудования, размещение в майнинг-отеле, сервисное обслуживание и поддержка 24/7.

Активно развиваемся с 2017 года: регулярно участвуем в выставках и мероприятиях из сферы майнинга и блокчейн технологий, являемся членом РАКИБ. За 2 года мы выросли в 4 раза и важно, что наш рост планомерно продолжается!

Мы находимся в поиске опытного HR Business Partner (HR BP)/HR Generalist (HRG), который возьмет на себя ответственность за ведение полного цикла работы с нашим новым и действующим персоналом.

Обязанности:

• Создание и внедрение HR-стратегий с целью улучшения удовлетворенности сотрудников и достижения бизнес-целей компании;
• Проведение эффективного рекрутмента и отбора персонала, включая определение потребностей, разработку планов поиска кандидатов и проведение интервью;
• Разработка и внедрение обучающих программ для сотрудников, проведение тренингов и мероприятий по развитию персонала;
• Разрешение конфликтных ситуаций, обеспечение поддержки сотрудников, консультирование по вопросам трудового законодательства;
• Участие в оценке производительности сотрудников, разработка индивидуальных планов карьерного роста;
• Взаимодействие с собственником компании по вопросам управления персоналом;
• Разработка системы материальной и нематериальной мотивации сотрудников;
• Ведение графика отпусков и табеля учёта рабочего времени;
• Разработка и внедрение внутренних корпоративных документов.

• ​​​​​​Опыт работы не менее 3 лет в области HR, в том числе опыт работы с полным циклом работы с персоналом;
• Опыт работы коучем (Необязательно, но будет являться Вашим преимуществом);
• Отличные коммуникативные навыки, способность к эффективной работе в команде;
• Стратегическое мышление, умение разрабатывать HR стратегии под конкретные бизнес-задачи компании.
• Опыт создания отдела персонала с нуля "собственными руками"

Условия:

• Конкурентную заработную плату;
• Развитую корпоративную культуру и дружелюбный коллектив;
• Возможности для профессионального и карьерного роста;
• График работы 5/2 с 10:00 до 19:00;
• Офис в 7-ми минутах от м.Авиамоторная;
• Полностью белая зарплата и оформление по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц;
• Выгоняем сотрудников в отпуск каждые 3 месяца, чтобы избежать выгорания!
• Эффективные сотрудники получают подарки и бонусы;
• Молодой и амбициозный коллектив (средний возраст сотрудников 30 лет).

Если вы готовы взять на себя вызов, развивать команду и вести HR стратегии компании на новый уровень, присоединяйтесь к нашей команде!

Контактная информация доступна авторизованным пользователям