• контроль рабочего времени сотрудников _ до 100 чел_2 ю/л;
• контроль наличия/сроков действия разрешительных документов /опционально/;
• предоставление внутренних форм по ведению табеля бухгалтеру по з/п;
• контроль распределения линейных работников по башенным кранам;
• контроль правильности заполнения рапортов.

• опыт ведения первичной документации по оплате труда - от 1 года;
• владение пакетом Microsoft Office на уровне опытного пользователя;
• владение 1С _как преимущество.

Опыт работы диспетчером на а/т предприятии, контроль путевых листов и т.п. _ будет значительным преимуществом.

• 5/2;
• возможность выбора удобного графика работы _ с 8.00, с 9.00 или с 10.00;
• официальное оформление;
• гибридный формат работы.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям