Обязанности:

• Эксплуатация и обслуживание оборудования на базе ДГУ (обеспечение бесперебойной работы, правильной эксплуатации, ремонта и модернизации энергетического оборудования, заправка двигателей горюче-смазочными материалами, осуществление контроля технологических параметров).
• Руководство рабочим персоналом.
• Выполнение пуска, наладки, остановки, регулирование работы генераторных установок, проведение ТО, ППР, аварийных ремонтов.
• Обеспечение выполнения организационно-технических мероприятий при производстве работ, графиков планово-предупредительных ремонтов оборудования, предотвращение аварий, создание безопасных условий труда.
• Своевременная подача заявок на оборудование, материалы, запасные части, защитные средства, инструменты для эксплуатационной потребности, контроль реализации заявок.
• Контроль достаточности и правильности ведения технической документации на участке.

• Высшее или среднее специальное образование по направлениям "Механика", "Электроэнергетика", "Монтаж и эксплуатация промышленного оборудования" (технический профиль).
• Опыт работы по обслуживанию оборудования энергокомплексов на базе ДГУ или ГПЭС от 1 года.
• Опыт административной работы.
• Уверенное владение ПК.
• IV - V группа по электробезопасности.

• Место работы - Красноярский край, Куюмбинское м/р.
• График вахты 30/30 дней.
• Заработная плата указана за 30 дней вахты, с учетом вахтовой надбавки на питание.
• Вахтовая надбавка на питание составляет 39 000 рублей в месяц.
• Компенсация северной надбавки с первого дня работы.
• Полис ДМС.

• Страхование жизни и здоровья работников по всему миру 24/7.

• Ежегодные премии к профессиональному празднику.
• Единовременные выплаты к значимым событиям работника.
• Дополнительные дни отпуска за работу в регионах крайнего севера.
• По желанию работника выплачивается денежная компенсация за неиспользованный дополнительный отпуск за работу в МКС и РКС.
• Официальный северный стаж.
• Компенсация проезда от базовых городов до пункта сбора.
• Обеспечение спецодеждой/спецобувью.
• Проживание в вагон-городках.

• 13-я зарплата.

• Ежегодная индексация заработной платы.

• Ежеквартальный пересмотр уровня заработной платы на основании мониторинга рынка труда.

• Вы можете пригласить друга работать в компании и получить бонус 35 000 рублей.

• Повышения квалификации и профессиональная переподготовка за счет компании.
• Ежегодный конкурс профессионального мастерства на звание «Лучший по профессии».
• Новогодние подарки детям работников.
• Тематические конкурсы и подарки для работников и их детей.
• Наши сотрудники имеют право на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации на период работы в компании (для военнообязанных).

Контактная информация доступна авторизованным пользователям