• Упаковка продукции (мука) в различную тару 5 кг, 10 кг, 25 кг и 50 кг на специальном оборудовании производственной линии

• дисциплинированность и ответственность

• официальное трудоустройство;
• высокая заработная плата, выплаты два раза в месяц;
• обеспечение спецодеждой;
• соблюдение всех гарантий по ТК РФ (оплата листов нетрудоспособности, предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска);
• подарки детям сотрудников на Новый год, материальная помощь к 1 сентября, при рождении ребенка и заключении брака;
• оказание материальной помощи сотрудникам в трудных жизненных ситуациях (пожар, болезнь, на похороны).

Контактная информация доступна авторизованным пользователям