| Описание: |
ФЕДЕРАЛЬНАЯ ТОРГОВАЯ СЕТЬ «ПЯТЕРОЧКА» ОБЪЯВЛЯЕТ КОНКУРС НА ДОЛЖНОСТЬ "МЕНЕДЖЕР ПО БЕЗОПАСНОСТИ". X5 RETAIL GROUP – КРУПНЕЙШАЯ В РОССИИ ПРОДУКТОВАЯ РОЗНИЧНАЯ СЕТЬ. СТРАТЕГИЧЕСКАЯ ЦЕЛЬ X5 RETAIL GROUP- ПРИЙТИ В КАЖДЫЙ РОССИЙСКИЙ РЕГИОН И СОХРАНИТЬ ЛИДЕРСТВО В РОССИЙСКОЙ РОЗНИЧНОЙ ТОРГОВЛЕ, РАСШИРЯЯ СЕТЬ СОБСТВЕННЫХ РОЗНИЧНЫХ МАГАЗИНОВ. ОСНОВНОЙ ФУНКЦИОНАЛ: - организация исполнения комплекса мер по защите интересов Компании от противоправных действий со стороны потенциальных нарушителей, злоупотреблений служебными полномочиями и случаев мошенничества;
- проведение оперативных мероприятий по выявлению источников угроз мошенничества, хищений, краж в магазинах Дивизиона;
- координация работы персонала магазина, сотрудников ЧОО при Чрезвычайных ситуациях;
- проведение служебных расследований;
- контроль качества оказания услуг охраны (ЧОО) в магазинах Дивизиона;
- проведение проверок по информации с горячей линии по вопросам безопасности;
- участие в проведении пилотных проектов, направленных на снижение потерь в магазинах формата;
- участие в проведении полных инвентаризаций или перепроверке результатов при смене материально ответственных лиц или при прогнозировании сверхнормативных потерь;
- оказание практической и методической помощи супервайзерам, директорам магазинов в организации работы по снижению потерь, обеспечению безопасности магазинов;
- устная и письменная отчетность непосредственному руководителю.
МЫ РАДЫ РАССМОТРЕТЬ ВАШУ КАНДИДАТУРУ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ: - высшее образование (возможно: высшая школа милиции + опыт оперативной работы не менее 3-х лет);
- опыт работы в службе безопасности сферы ритейл (будет Вашим существенным преимуществом);
- опыт работы в правоохранительных органах (оперативных подразделениях, желательно по линии БЭП);
- готовность к разъездному характеру работы;
- аналитические способности;
- стрессоустойчивость;
УСЛОВИЯ, КОТОРЫЕ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: - официальное оформление по ТК РФ: стабильная заработная плата и полный социальный пакет;
- возможность профессионального и карьерного роста: все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счёт Компании;
- корпоративная скидка при покупке товаров в магазинах сети («Пятерочка», «Перекресток»);
- корпоративные подарки и награды;
- новогодние подарки детям сотрудников Компании, льготные путевки в детские лагеря отдыха;
- корпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подарками.
|
