Чем нужно будет заниматься на работе:

• Принимать входящие обращения от наших клиентов, поступающих на «горячую» линию банка;
• Рассказывать о продуктах и услугах банка, помогать в решении возникающих вопросов, распределять обращения, решать нестандартные ситуации;
• Предлагать и продавать продукты банка (озвучивать предодобренные предложения);
• Даже если нет опыта работы, мы всему научим.

Каждый сотрудник Газпромбанка получает:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ: оплата больничных, пенсионные накопления и подтвержденный доход;
• фиксированный оклад 38 180 + премия 50% от оклада, доход 57 200 (до налога) при выполнении плановых показателей, возможность дополнительного дохода (повышающие коэффициенты, ночные часы, переработки);
• Бесплатный фитнес в фитнес клубе Top Gym;
• ДМС со стоматологией, отпуск 33 дня в год, возможность компенсировать неотгуленный отпуск, премия к отпуску в размере 1 оклада, премии к важным семейным датам, премия в день рождения Банка;
• Возможность подключить родственников к ДМС на специальных условиях;
• Фиксированный оклад и ежемесячную премию за выполнение планов продаж, а также денежные бонусы от партнеров банка;
• Сниженные планы на первые 3 месяца, обучение и поддержку на ежедневной основе;
• Возможность увеличения дохода и повышения в должности каждые 3 месяца;
• Возможность заниматься интересным делом и получать удовольствие от работы, команду единомышленников (бег, футбол, шахматы, квесты, видеосъемки в корпоративных роликах, волонтерские программы и другое);
• Ежегодную индексацию заработной платы;
• Газпром Бонус (скидки и привилегии от компаний партнеров в различных категориях);
• Специальные условия по всем продуктам банка;
• Киберспорт. Чемпионаты по CS,Dota2;
• Доступ к корпоративной библиотеке Банка и 1000 обучающим курсов и тренингов с лучшими внешними тренерами по различным тематикам;
• Корпоративные скидки в различных категориях (Туризм, спорт, недвижимость, развлечения и пр.).

Контактная информация доступна авторизованным пользователям