• Учет расчетов по пенсиям и пособиям: ежедневная загрузка и обработка банковской выписки в части операции по поступлению денежных средств на выплату пенсий, пособий и почтовых услуг по доставке в разрезе почтамтов, контрагентов и договоров;

• Отражение в 1С АСБНУ сумм произведенных выплат в разрезе контрагентов и договоров на основании ежемесячного отчета информационно-выплатного центра;

• Проведение ежемесячной сверки с Социальным фондом России и органами социальной защиты в договоров, отправка актов сверки.

• Экономическое образование;
• Коммуникабельность, ответственность, аналитический склад ума, умение работать в команде, стремление к повышению своего профессионального уровня;

• Умение работать в ПП 1С Бухгалтерия (или свободное владение ПК).

• Заработная плата дважды в месяц (оклад 38 000 руб. + полугодовая премия 75% от оклада);
• Официальное оформление с первого дня работы;
• Оплачиваемые больничные и отпуска, ДМС;
• Корпоративная пенсионная программа;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития;
• Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
• Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
• Подарки на праздники и новогодние подарки для детей;
• Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
• Материальная помощь согласно условиям действующего коллективного договора;
• График работы: ПН-ЧТ с 08:30 до 17:30, обед с 12:30-13:15. В ПТ. рабочий день до 16:15.
• Место работы: г. Калуга, ул. Карпова, д.4.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям