| Описание: | belle you – российский бренд базового нижнего белья и одежды. Мы создаем мир, в котором любая женщина чувствует себя гармонично. Наши капсулы отличаются лаконичным дизайном, качественными материалами и удобными моделями разных размеров и форм. Мы фокусируемся на комфорте и создаем белье, в котором вы можете быть собой.
Мы активно развиваемся и ищем команду в наш новый флагманский магазин на Столешниковом переулке.
Задачи в команде: Обеспечивать высокий уровень персонального консультирования посетителей магазина Организовывать процессы продаж для достижения плановых показателей Работать с актуальным ассортиментом и кассой Эффективно управлять персоналом смены Обеспечивать качественного цикла товародвижения в рамках магазина Работать с командой: адаптация, обучение, наставничество Участвовать в маркетинговых мероприятиях магазина
Для нас важно: Опыт работы на аналогичной должности от 1 года в сетевых магазинах одежды middle и premium сегмента (опыт в в формате street-retail от 6-ти месяцев будет преимуществом) Знание основных коммерческих KPI показателей и умение на них эффективно влиять Знание основных этапов продаж Опыт работы с клиентской базой, навыки оказания премиального сервиса Знание кассовой отчетности Нацеленность на результат, развитые навыки менеджмента, организованность Обладание высоким уровнем эмпатии, культуры общения, сервиса Желание развиваться и быть частью команды belle you
Мы предлагаем: - Работу в красивой локации в центре Москвы
Официальное трудоустройство Сменный график 2/2 или 3/3 (10:00-22:00) Окладную часть + ежемесячный бонус по результатам выполнения плана и KPI Погружение в динамичный цикл продаж наших коллекций в нашем первом флагманском магазине Открытую корпоративную культуру и возможность наблюдать за жизнью всех отделов Сезонную форму из актуальных коллекций бренда Скидку сотрудника на коллекции бренда Обучение в корпоративном университете с доступом к большой онлайн-библиотеке Корпоративную скидку на изучение английского языка в SkyEng Возможность карьерного роста: в компании проводятся встречи, по итогам которых каждому сотруднику выдается индивидуальный план развития
|
