Обязанности:

• Формирование и ведение личных дел сотрудников, оформление трудовых книжек; • Оформление внутренней документации (должностные инструкции, внутренние локально-нормативные документы);
• Проверка и составление табеля учета рабочего времени;
• Ведение книги учета движения трудовых книжек;
• Ведение кадрового делопроизводства: прием, увольнения, кадровые перемещения;
• Формирование табелей рабочего времени, штатных расписаний, внесение изменений в штатные расписания;
• Участие в разработке нормативных локальных документов, внесение изменений.

• Высшее образование в области психологии, управлении персоналом;
• Опыт работы от 3-х лет;
• Знание порядка оформления и хранения документов по персоналу;
• Отличное знание трудового законодательства КР и кадрового делопроизводства;
• Владение компьютером на уровне опытного пользователя (пакет MS Office), в т.ч. владение 1 С ЗУП;
• Желание участвовать в проектах отдела по управлению персоналом;
• Коммуникабельность, инициативность, стрессоустойчивость;

Условия:

• трудоустройство согласно Трудовому Кодексу
• график работы: пятидневная рабочая неделя, с 8:00 до 17:00.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям