Описание: | Обязанности: - Обеспечение нагрузки и воздействие на строительные конструкции зданий и сооружений Талнахской обогатительной фабрики, предусмотренными проектом, действующими нормативными документами, приказами, распоряжениями руководства.
- Контроль своевременной очистки строительных конструкций от загрязнений, пыли, технологических продуктов, снега и льда.
- Подготовка технических условий на обследование производственных ЗиС специализированными организациями.
- Ведение учета поступления и наличия строительных материалов со складов предприятия.
- Обеспечение (составление и контроль прохождения, своевременное предоставление) проектно-сметной документацией подрядные организации для проведения ремонтов ЗиС ТОФ.
Требования: - Высшее или среднее профессиональное образование (техническое) квалификация "инженер-геодезист".
- Стаж работы на производстве не менее 3-х лет.
- Опыт работы в программах AutoCad, Civil3D.
Условия:Районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате. Дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в районе Крайнего Севера, а также в случае режима ненормированного рабочего дня или вредных и (или) опасных условий труда. Обеспечение лечебно-профилактическим питанием (с учетом занятости во вредных условиях труда). Ежегодная компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно. Возможность проходить профессиональное обучение за счет Компании. Возможность участия в программах приобретения жилья на льготных условиях. Корпоративные пенсионные программы. Санаторно-курортное лечение работников и членов семьи. Комплексная программа личного страхования. Награждение работников корпоративными наградами и поощрениями. Иногородним соискателям по решению руководителя предоставляется возможность принять участие в программе «Содействие», включающую компенсацию оплаты проезда и провоза багажа в город Норильск, единовременную выплату на обустройство на новом месте жительства, а также ежемесячную компенсацию затрат на оплату найма жилого помещения (в течение первых трех лет работы).
|