Уважаемый соискатель!

Если Вы тот, кто готов расти в Компании с большим опытом и высокими компетенциями, получаете удовольствие от своей профессии, мы предлагаем Вам стать частью успешной команды!

Просим откликаться на указанную вакантную должность, при условии соответствия заявленным требованиям направив сопроводительное письмо, указав Ваши ожидания по заработной плате.

Обязанности:

• План-факт анализ расходов ФОТ (больничные, отпуска, переработки) контроль расходования ФОТ;

• Подготовка и прогноз исполнения бюджета (месяц/квартал/год);

• Разработка программ вознаграждения. Анализ бонусных схем;

• Ведение кадрового делопроизводства группы компаний (350 человек);

• Разработка внутренних нормативных документов по вознаграждению;

• Участие в обзорах по заработной плате;

• Составление сравнительного анализа по совокупному доходу персонала;

• Расчёт премий и бонусов по всей группе компаний;

• Автоматизация процессов связанных с HR направлением (ЗУП, система внутреннего документооборота, телеграм-бот);

• Организация работы по формированию кадрового резерва (карты карьеры, ИПР);

• Разработка внутренних программ развития квалификации по системе грейдирования;

• Мониторинг, анализ рынка труда (уровень дохода, индексация заработных плат);

• Составление отчетов по премированию персонала;

• Разработка программ не материальной мотивации;

• Проведение опросов Индекса лояльности сотрудников eNPS. Подготовка по этим данным аналитических справок и планов мероприятий;

• Обучение персонала;

• Высшее юридическое / экономическое образование;
• Релевантный опыт работы более 3 лет;
• Знание английского языка - intermediate и выше;

• Знание трудового законодательства - обязательно;

• опыт в написании внутренних нормативных документов (регламентирование процессов);

• ВАЖНО! Уверенный пользователь EXCEL, ЗУП, 1С, VISIO;

• Готовность к работе в режиме мультизадачности и в сжатые сроки;

Личные качества:

• Проактивность;
• Самостоятельность, быстро обучаемость и легко адаптируемость;
• Внимательность к деталям;
• Коммуникабельность.

• Оформление в соответствии с ТК РК;
• График 5/2 с 09:00 до 18:00;
• Обучение за счёт компании;
• Скидка в сеть кинотеатров "Cinemax";
• Бесплатный паркинг на территории ТРЦ "Dostyk Plaza";
• 50% скидка на фитнес.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям