Должностные обязанности:

• Обеспечение рациональной системы документооборота, применение прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета на базе современной вычислительной техники, позволяющих осуществлять строгий контроль за рациональным и экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов.
• Обеспечение полного учета поступающих денежных средств, товарно-материальных ценностей и основных средств, а также своевременное отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с их движением.
• Обеспечение точного учета результатов хозяйственно-финансовой деятельности предприятия в соответствии с установленными правилами.
• Обеспечение правильного начисления и своевременного перечисления платежей в государственный бюджет, взносов на государственное социальное страхование, средств на финансирование капитальных вложений, погашение в установленные сроки задолженности банкам по ссудам; отчисление средств в фонды экономического стимулирования, заработной платы и другие фонды и резервы.
• Обеспечение участия в работе юридических служб по оформлению материалов по недостачам и хищениям денежных средств и товарно-материальных ценностей и контроль за передачей в надлежащих случаях этих материалов в судебные и следственные органы, а при отсутствии юридических служб — непосредственно осуществление этих функций.
• Обеспечение составления бухгалтерской отчетности на основе данных бухгалтерского учета, первичных документов, представление ее совместно с руководителем в установленном порядке и сроки на рассмотрение совета трудового коллектива, а также соответствующим органам.
• Обеспечение осуществления (совместно с другими подразделениями и службами) экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, предупреждения потерь и непроизводительных расходов.
• Обеспечение необходимой помощи постоянно действующим производственным совещаниям, общественный группам (бюро) экономического анализа и органам народного контроля в использовании учетных данных для работы по выявлению и мобилизации внутрихозяйственных резервов.
• Обеспечение сохранности бухгалтерских документов, оформление и передача их в установленном порядке в программе 1 С и архиве.
• Контроль за соблюдением установленных правил оформления приемки и отпуска товарно-материальных ценностей.
• Контроль за правильностью расходования фонда заработной платы, строгое соблюдение штатной, финансовой и кассовой дисциплины.
• Контроль за соблюдением установленных правил проведения инвентаризаций денежных средств, товарно-материальных ценностей, основных фондов, расчетов и платежных обязательств.
• Контроль за взысканием в установленные сроки дебиторской и погашение кредиторской задолженности, соблюдение платежной дисциплины.
• Контроль за законностью списания с бухгалтерских балансов недостач, дебиторской задолженности и других потерь.
• Осуществление учета финансовых, расчетных и кредитных операций и контроль за законностью, своевременностью и правильностью оформления этих операций (при наличии в составе предприятия самостоятельной финансовой службы).
• Участие в подготовке мероприятий, предупреждающих образование недостач и незаконное расходование денежных средств и товарно-материальных ценностей, нарушения финансового и хозяйственного законодательства.
• Соблюдение установленных правил оформления первичных документов, используемых в бухгалтерском учете, должностными лицами.
• Необходимые навыки и знания:
• Законодательство о бухгалтерском учете.
• Распоряжения, постановления, приказы и прочие методические, руководящие и нормативные материалы контрольно-ревизионных и финансовых органов по вопросам и составления бухгалтерской отчетности и организации учета, а также вопросам, которые касаются финансово-хозяйственной деятельности предприятия.
• Гражданское право.
• Налоговое и финансовое законодательство.
• Стратегию, перспективы развития предприятия и его структуру.
• Организацию документооборота по участкам учета и правила оформления операций.
• Порядок и формы финансовых расчетов.
• Инструкции и положения по организации бухгалтерского учета на предприятии, а также правила его ведения.
• Порядок приемки, оприходования, расходования и хранения денежных средств, товарно-материальных и прочих ценностей.
• Методы выявления внутрихозяйственных резервов.
• Методику экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия.
• Правила расчета с кредиторами и дебиторами.
• Порядок проведения инвентаризаций товарно-материальных ценностей и денежных средств.
• Сроки и правила составления бухгалтерской отчетности и балансов.
• Правила списания со счетов бухгалтерского учета дебиторской задолженности, недостач и прочих потерь.
• Правила проведения ревизий и проверок документации.
• Зарубежный и отечественный опыт усовершенствования организации бухгалтерского учета.
• Новейшие средства вычислительной техники и возможности их применения для анализа финансовой и производственно-хозяйственной деятельности и выполнения учетно-вычислительных работ на предприятии.
• Организацию производства, экономику, организацию управления и труда.
• Рыночные методы хозяйствования.
• Нормы и правила охраны труда.
• Трудовое законодательство.

• Необходимый опыт работы и образование:

  Высшее экономическое образование.
• Стаж финансово-бухгалтерской работы на руководящих должностях не менее 5 лет

Контактная информация доступна авторизованным пользователям