Описание: | Компания ЗАО «Легпромразвитие» - признанный лидер в Республике Беларусь по производству изделий из пластмасс, в связи с планируемым выходом на новые рынки сбыта продукции ТМ BEROSSI, приглашаем на работу «Менеджер по сбыту (работа с ключевыми клиентами РФ)». Основными вашими задачами будут; - управление ассортиментом (ввод/вывод продукции, анализ, ротация) в портфеле клиентов;
- развитие сетевых клиентов (федеральные);
- анализ конкурентов, прогнозирование продаж;
- привлечение новых сетевых партнеров, ведение переговоров, заключение договоров;
- установка контакта с ключевыми сотрудниками партнера, повышение лояльности;
- контроль отгрузок, оплат, поступления первичных документов;
- планирование, реализация и контроль проведения промо-акций, оценка их эффективности;
- обеспечение достижения согласованного объема продаж, согласно стратегическим приоритетам компании;
- работа с CRM (Битрикс 24)
Требования к кандидату: - успешный опыт активных продаж, ведения переговоров, презентации продукта, проведения рекламных акций, понимание внутренних процессов в сетях;
- умение составлять коммерческие предложения, работать с ассортиментной матрицей;
- знание специфики работы с сетями. Заведение ассортимента, периоды проведения промо, расчет цены для сети;
- хорошие коммуникативные навыки, нацеленность на результат, активная жизненная позиция;
- уверенный пользователь Microsoft Office, хорошее знание Exсel;
- грамотная устная и письменная речь, навыки деловой переписки;
- образование высшее;
- обязателен опыт работы с крупными сетевыми клиентами,опыт подключения новых сетей (опыт работы с федеральными сетями (Российской Федерации) не менее 3 лет, по направлению non-food, такие сети, как X5 RETAIL, Магнит, Ашан, О’Кей, Fix Price, Metro Cash&Carry и т.д.);
Мы предлагаем: - интересную работу в стабильной, развивающейся компании;
- комфортабельное, современное рабочее место;
- возможность участия в тренингах и семинарах, организуемых компанией ;
- регулярные корпоративные мероприятия;
- скидки на продукцию компании;
- понятную систему мотивации: (оклад + переменная часть) и бонусы по отдельным показателям;
- социальный пакет (ДМС, материальная помощь)
Мы очень ценим людей, которые занимаются тем, что им действительно нравится и осознанно делают свой выбор. |
Комментарии(0)