• Владение основными профессиональными знаниями бухгалтера-расчетчика, в т.ч.:

• Понимание законодательных требований РК в области начисления заработной платы. Необходимо разбираться в особенностях расчета зарплаты сотрудников, работающих в различных режимах, уметь работать с больничными листами, учитывать отраслевую законодательную специфику и все тонкости расчетов с персоналом.
• Знание механизмов подготовки налоговой отчетности, связанной с заработной платой, обеспечение и соблюдение сроков ее предоставления.
• Применение формул, способов и методов проверки правильности исчисления заработной платы.
• Понимание механизмов документооборота, правил архивации и хранения документов на этом участке бухгалтерии, отличное знание Excel
• Обладание знаниями о том, как операции, связанные с начислением зарплаты, отражаются на счетах аналитического и синтетического учета;
• Наличие высшего экономического(бухгалтерского) образования;
• Знание бухгалтерского, налогового и кадрового законодательства РК;
• Опыт работы от 3-х лет в обласи начисления зарплаты;
• Уверенный пользователь 1С 8.3 УПП, 8.3 ЗУП

​​​​​

Контактная информация доступна авторизованным пользователям