Если Вы заинтересованы найти отличных специалистов, профессионалов своего дела для работы в Вашей компании разместите вакансию на нашем сайте.


  |    |    | 

Менеджер по продажам оборудования (входящие звонки) вакансия 111445392

Вакансия: Менеджер по продажам оборудования (входящие звонки)Новые технологии
Работодатель: Новые технологии
Обновлено: 20.11.2024 19:29:35
Регион: Коломна (Московская область)
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
Оплата: От 50000 До 150000 RUR
Тип занятости: Полная занятость
Описание:

Полное наименование вакансии: Менеджер по продажам оборудования на полный день или совмещение (входящие заявки, на дому из любой точки планеты)

О нас

Мы организация с 11 летней историей, достойной репутацией, спокойной рабочей атмосферой и принципами самостоятельной работы. Основной вид деятельности: продажа промышленного оборудования: измерительных приборов, электротехнического оборудования, запорной арматуры и др. ООО “Новые технологии” зарегистрирована в 2013 году.

Обязанности

В настоящий момент в нашей компании уже работает 70+ менеджеров по продажам оборудования, в обязанности которых входят:

  1. Консультации по техническим вопросам.

  2. Консультации по вопросам стоимости, сроков поставки, способам заказа.

  3. Поиск, выбор и актуализация поставщиков товара, ведение переговоров с поставщиками.

  4. Подбор аналогов: дешевле, меньше срок поставки, лучше подходит под задачу.

  5. Подготовка технико-коммерческих предложений (КП).

  6. Выставление счетов, подготовка договоров поставки .

  7. Размещение заказа поставщику, контроль исполнения заказа (в настоящий момент после размещения Заказ передается менеджеру по отгрузкам, который продолжает работу).

  8. Решение конфликтных ситуаций и спорных моментов.

  9. Ведение претензионной работе и судебных разбирательствах по своим сделкам во взаимодействии с юристами.

Условия

  • Работа на дому с официальным трудоустройством и окладом.

  • График работы:

    • Полный рабочий день 8 часов с выбором времени начала работы.

    • 5/2 с выходными в Сб и Вс.

    • Возможно совмещение с другой работой на сдельных условиях или на вакансии тендерного специалиста.

  • Оклад МРОТ РФ = 22 020 р. + премия за продажи.

    • Средний уровень заработной платы от 50 000 руб и выше. См. ниже график распределения ЗП по продавцам по результатам 2023.

    • Искусственного “потолка” по зарплате нет: ЗП лучших продавцов в компании превышает 200 000 рублей в месяц.

    • Дополнительные бонусы: кредитование, лизинг авто, туры в рассрочку и пр. для сотрудников компании.

  • Без активных продаж и необходимости самостоятельного поиска клиентов. Только входящие заявки, однако самостоятельная проработка поставщиков:

    • Активный и оперативный поиск потенциальных поставщиков.

    • Выбивание скидок от поставщиков.

    • Заключение дилерских договоров, договоров на размещение продукции на наших сайтах.

    • Обучение по продукции.

  • Для работы сотруднику предоставляются:

    • доступы к IP телефонии (входящие, исходящие звонки).

    • аккаунт amoCRM.

  • Интернет, компьютер, рабочее место сотрудник обеспечивает за свой счет.

  • Вакансия доступна для:

    • любой точки планеты, где есть стабильный интернет.

  • Стажировка проходит:

    • Длится 2-3 месяца.

    • На время стажировки гарантированный оклад при условии достижения KPI.

  • Оформление:

    • Ученический договора на время стажировки.

    • Договоры ГПД, с ИП или через самозанятость по прохождению стажировки.

    • Трудовой договор для сотрудников стабильно выполняющих план продаж.

Требования

  • Рассматриваются кандидаты с техническим складом ума и/или опытом продаж / закупок оборудования.

  • Внимательность: большие суммы и много технических деталей.

  • Работа в режиме многозадачности.

  • Уверенный пользователь ПК, например Вы должны уметь самостоятельно установить MS Office на компьютер, уметь пользоваться поисковиками.

  • Для работы необходим домашний высокоскоростной интернет.

  • Наличие ПК с объемом оперативной памяти не менее 4 Гб.

  • Отсутствие посторонних шумов в рабочей комнате.

Специализация

Менеджер по продажам определяет для себя ОДНО-ЧЕТЫРЕ перспективных направления продаж. Цветом выделены свободные, где есть вакансии на текущий момент и которые можно забирать себе, и далее в процессе работы:

  • Развиваться в технических знаниях по данному направлению. Повышать эффективность работы с клиентами, которым, очень нравится, когда их консультирует настоящий специалист.

  • Развивать тесные отношения с поставщиками. Мы делаем ставку на то, что наш менеджер умеет находить поставщиков, знает их всех лично, общается с ними хорошо и регулярно.

  • Вкладываться в развитие своего направления, включая поиск новых товаров и поставщиков, представленность направления в интернет-магазине, взаимодействие с отделом маркетинга по оптимизации рекламы товаров своего направления: увеличение количества прибыльных заявок и снижение неприбыльных.

  • Увеличивать продажи за счёт участия в тендерах, привлекая для организации наших тендерных специалистов.

Если у стажера имеется существенный опыт в каком-либо направлении, то они также рассматриваются, даже если не выделены, как свободные или даже если отсутствуют вообще.

Порядок трудоустройства

  1. Ознакомиться с положением об оплате труда, включая условия и критерии прохождения испытательного срока.

  2. Ознакомиться с планом обучения продавцов.

  3. Ознакомиться с общими вопросами сотрудников.

  4. Ознакомиться с примерами звонков.

  5. Выполнить тестовое задание, ответив на вопрос: Какая монтажная длина у расходомера ЭРСВ-540Л Ду150?

  6. Отправить результат тестового задания через форму отклика на вакансию. Для заполнения формы требуется Войти или Зарегистрировать Gmail Аккаунт.

  7. Пройти собеседование через skype или telegram.

  8. В случае принятия положительного решения Вы получите приглашение (приветственное письмо) и сможете приступить к прохождению испытательного срока согласно инструкции в полученном письме.

Вопросы и ответы

  1. Вакансия находится в статусе Приостановлена (в резерв), что делать? Рекомендуем рассмотреть возможность начать сотрудничество на условиях сдельной оплаты труда и далее перевестись на оклад по результатам продаж.

  2. Рассматриваете ли вы другие условия работы (больше оклад, премия и пр.) на эту должность? На текущий момент у нас работает более 60 менеджеров по продажам и мы уверены, что если у Вас богатый опыт продавца, технические знания, знания и умение договариваться с поставщиками, значит уже в первый месяц вы получите высокую заработную плату на текущих условиях. Поэтому мы не рассматриваем другие условия работы.

  3. Можно ли начать работу не сейчас, а потом, т.к.: сейчас пока занят, болею, строю дом, хочу основательно подготовиться, не сезон продаж и пр.? Да, можно. Однако место зарезервировать под Вас мы не можем. Как будете готовы смотрите актуальный список вакансии и направлений и отправляйте отклик, в том числе повторно.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям







Комментарии(0)

Отзывы и оценки (0)

Ваша оценка:





Убедительно обращаем Ваше внимание на то, что вся информация, размещенная на данном интернет-сайте, носит сугубо информационный характер и не являются публичной офертой, определяемой положениями Статьи 437 (2) ГК РФ. Для получения точной информации о стоимости товаров, пожалуйста, обращайтесь в ближайший офис продаж.


Разработано в АЛЬФА Системс