Менеджер по развитию крупных корпоративных клиентов В2В (КАМ) вакансия 111722445

Вакансия:	Менеджер по развитию крупных корпоративных клиентов В2В (КАМ)
Работодатель:	МТС
Обновлено:	28.11.2024 05:48:20
Регион:	Иркутск
Опыт работы:	От 1 года до 3 лет
Оплата:	От 100000 RUR
Тип занятости:	Полная занятость
Описание:	МТС – это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов – все они делают жизнь людей проще и интереснее. Сегодня мы ищем уверенного единомышленника, готового погрузиться в B2B-продажи инновационных IT- и digital- продуктов и поддерживать лояльность текущих корпоративных клиентов крупного бизнеса Что нужно делать? формировать долгосрочные отношения с клиентами на стратегическом уровне; совершать продажи с целью комплексного развития клиентского портфеля по доходам и целевым продуктам; привлекать потенциальных клиентов; осуществлять мероприятия по сохранению текущих доходов; формировать коммерческие условия, ТЗ под клиентов - 100% охват закрепленной базы встречами, не реже 1 раз в квартал. Присоединяйся к нам, если: у тебя есть опыт успешных личных продаж B2B; знаешь, как доступно и легко презентовать продукты и услуги лицам, принимающим решения в компаниях; уже интересуешься рынком IT-услуг или есть желание познакомиться с этой сферой; нацелен на результат, вовлеченный и открыт к изменениям. Что мы предлагаем: оформление в штат компании; оклад + квартальная премия в размере 42% от трех окладов по результатам выполнения KPI + комиссионная выплата с продаж + выплата повышенной комиссии по ряду продуктов (видеонаблюдение, Cloud, IT оборудование и т.д.); график работы: 5/2 с 8:30 до 17:30 (СБ и ВС выходные); ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 36 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС; мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития. Понял, что тебе подходит? Отправляй отклик уже сейчас, и мы договоримся о встрече, где ты сможешь узнать больше о команде МТС. # Продажи # Корпоративные # Клиенты # b2b # Переговоры

Контактная информация доступна авторизованным пользователям

Авторизоваться

Создать резюме

• В начало