Менеджер по подбору и внутрикорпоративным коммуникациям вакансия 111991241

Вакансия:	Менеджер по подбору и внутрикорпоративным коммуникациям
Работодатель:	Академия Йоги
Обновлено:	27.11.2024 20:23:05
Регион:	Санкт-Петербург
Опыт работы:	От 3 до 6 лет
Оплата:	До 100000 RUR
Тип занятости:	Полная занятость
Описание:	Академия йоги - крупный EdTechпроект, более 4 лет мы успешно обучаем и развиваем преподавателей йоги, помогаем повысить квалификацию, подготовить и развить практиков. -В нашей команде более 100 профессиональных сотрудников, создающих по-настоящему крутой и востребованный продукт, меняющий жизни людей. -Мы строим лучшую, самую результативную, востребованную и большую, академию йоги в мире. -За 4 года выпустили более 1700 дипломированных преподавателей хатха-йоги, общее количество студентов прошедших наше обучение - более 4000. -Мы вложили более 700 млн руб. в развитие образовательной среды в сфере йоги и сотрудничаем с более 130 студиями йоги! Мы расширяем команду HR отдела. ​​​​​​Важно, чтобы у тебя было сильное желание и энергия учиться, развиваться, делать классный качественный результат! ЦКП на данной позиции: своевременно подобранные, введенные в должность, вовлеченные сотрудники, выполняющие плановые показатели. Что нужно будет делать: 1. Подбор персонала 1.1. Закрывать вакансии: -качественно брифовать заказчиков, -составлять продающие описания вакансий, -отрабатывать отклики и холодный поиск, -продавать преимщества работы в компании -проводить собеседования, -проводить тестирования кандидатов, -собирать рекомендации и проверять соц сети -делать качественные офферы совместно с руководителем, -заполнять статистику 1.2. Развивать процесс найма в компании: -составлять скрипты взаимодействия с кандидатами, -внедрять единые стандарты в подбор -расширять перечень и тестировать различные источики поиска кандидатов -выстраивать полный цикл работы с рекрутинговыми агентствами -вести блок рекрутмент в системе Моя Команда и совершенстовать его -развивать программу "приведи друга" -развивать систему закрытия вакансий внутренними кандидатами, работать с кадровым резервом -снижать стоимость и срок закрытия вакансий -предлагать и реализовывать мероприятия для развития бренда работодателя (внешний HR бренд) 2. Адаптация персонала. Онбординг. -проводить онбординг для новых сотрудников, развивать и совершенствовать онбординг -сопровождать процесс адаптиции новых сотрудников, фиксировать промежуточные результаты и итоги ИС 3. Внутрикорпоративные коммуникации -информировать, транслировать ценности компании, повышать лояльность и вовлеченность сотрудников -разрабатывать и реализовывать план мероприятий для развития внутренних коммуникаций, поддержания корпоративной культуры, ценностей компании и внутреннего hr-бренда; -организовывать онлайн внутрикорпоративные мероприятия деловые и неформальные (мастер-классы, тематические встречи, книжный клуб, квиз, онлайн корпоративы, знакомства сотрудников) -готовить информационные поводы по HR темам -готовить материалы / контент для внутренних коммуникаций (статьи, интервью, обзоры, новости, презентации) -управлять визуальными коммуникациями (например, съемка видеороликов, тизеров и рилсов с нашими руководителями, сотрудниками) -помогать в запуске и подготовке коммуникационных материалов для сопровождения HR-проектов -проводить опросы сотрудников -поздравлять сотрудников с праздниками, днями рождениями, другими значимыми событиями -регулярно собирать данные и транслировать инфо про лучших сотрудников месяца / про достижения -развивать корпоративный магазин Что мы хотим видеть в твоем бэкграунде: -твой приоритет на данный момент - профессиональное развитие, ты готов(а) вкладывать время и ресурс в работу, чтобы стать крутым профи в HR и показать результат -высшее образование -опыт в подборе персонала от 3 лет -опыт выстраивания / улучшения процессов подбора, адаптации -опыт ведения коммуникации в корпоративных чатах -опыт организации онлайн мероприятий и встреч -грамотная речь письменная и устная, умение формулировать мысли -позитивный настрой, много энергии! желание коммуницировать с сотрудниками и кандидатами -желание тестировать гипотезы и развиваться Мы предлагаем: -полностью удаленный формат работы в лучшем офисе - у вас дома -совокупный доход 100 000 руб (оклад + бонус). Официальные выплаты. -на время испытательного срока оформление как самозанятый / ИП, далее при успешном прохождении испытательного срока оформление по ТК РФ -график с 10 до 19 мск пн - пт (мы ценим, когда сотрудник на связи по срочным вопросам за пределами 10-19) -у нас крутые бенефиты для сотрудников: 1.Оплачиваемый отпуск и дополнительные Days off 2.Корпоративная йога в онлайн клубе 3.Корпоративная библиотека с топовыми книгами для сотрудников 4.Подарки на дни рождения 5.Материальная помощь 6.Возможности карьерного роста в динамичной и инновационной сфере онлайн-образования 7.Возможность проходить курсы Академии Йоги с 50% скидкой, чтобы менять свою жизнь к лучшему ​​​​​​Deadline: Мы рассматриваем кандидатов на данную позицию до 11 декабря включительно. При отклике укажи, какие метрики ты использовал(а) в работе для отслеживания динамики результатов.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям

Авторизоваться

Создать резюме

• В начало