| Описание: |
AI-центр — команда, в которой 600+ сотрудников создают технологии и продукты на основе AI, делятся опытом и внедряют AI во все продукты Т‑Банка. Мы делаем решения качественнее, безопаснее и удобнее для пользователей. Мы создаем: — Вселенную ассистентов. Развиваем AI-помощников, которые умеют подстраиваться под запросы клиентов и давать им персонализированные ответы. — Поиск. Мгновенно находим ответы и помогаем пользователям легко ориентироваться по всей экосистеме Т‑Банка с помощью интеллектуального поиска на основе LLM. — Компьютерное зрение. Делаем безопасную авторизацию по лицу, оживляем фотографии для реалистичной анимации, распознаем документы и многое другое. — Рекомендательные системы. Учимся предугадывать желания пользователей, чтобы предлагать им именно то, что нужно. — Речевые технологии. Автоматизируем голосовое общение между бизнесом и клиентами. — ML-антифрод. С помощью алгоритмов оберегаем пользователей от мошенников, оперативно замечая подозрительные действия в личном кабинете. Наша команда действует самостоятельно, фреймируясь только культурой и стратегией компании: анализирует бизнес, предлагает точки роста с помощью технологий, тестирует их и делает выводы. Мы запускаем новые продукты на базе LLM-технологий и стремимся быть первыми на рынке. Обязанности: -
Формировать и защищать видение, цели и планы по продукту -
Координировать кросс-функциональную команду -
Генерировать гипотезы на основе пользовательских исследований, аналитики, конкурентного анализа и брейншторма -
Проводить глубинные исследования с пользователями -
Принимать решения на основе данных, используя data-driven-подход -
Ставить задачи команде разработки и смежным направлениям, контролировать их выполнение -
Формировать и собирать бизнес-требования -
Отвечать за приоритизацию бэклога Требования: -
У вас есть успешный опыт работы в роли продакт-менеджера от 3 лет — с измеримыми результатами и влиянием на бизнес -
Есть опыт работы с ML -
Умеете говорить на одном языке с бизнесом и техническими специалистами -
Разбираетесь в продуктовой аналитике, умеете принимать решения на основе данных -
Обладаете системным, структурным и критическим мышлением, можете работать со множеством систем -
Есть технический бэкграунд: понимаете архитектуру, принципы работы бэкенда, баз данных и моделей машинного обучения -
Понимаете принципы работы NLP- и LLM-моделей и работали с ними -
Проактивно подходите к решению задач: способны самостоятельно в ней разобраться, задать правильные вопросы, собрать информацию и сделать выводы, которые приведут к принятию наилучшего решения -
Будут плюсом продвинутые знания в области математической статистики и математического моделирования, знание Python Условия: -
Работу в продуктовых командах, множество данных, развитую культуру тестирования и data-driven-, informed-, inspired-подходы к принятию решений -
Работу над MLP вместо MVP. Мы делаем так, чтобы продукт не только был жизнеспособным, но и нравился пользователям -
Сильное комьюнити продактов: внутренние и внешние митапы, участие в конференциях, обмен best practices -
Постоянное развитие продуктовой культуры: собственную платформу для A/B-тестирования, инструменты для работы с данными, сбора фидбэка и проведения исследований, AI-центр -
Работу в офисе у метро «Белорусская». График работы — гибридный -
Платформу обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии -
Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких -
Бесплатный фитнес-зал в офисе или частичную компенсацию затрат на спорт. В фитнес-зале оборудованы зоны по разным направлениям. Можно заниматься самостоятельно или присоединиться к групповым занятиям с тренером -
Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании -
Бесплатные завтраки и обеды в нашем кафе. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами -
Линейку льготных тарифов на продукты Т‑Банка -
Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами -
Три дополнительных дня отпуска в год -
Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании |
