| Описание: |
ЗАДАЧИ: - Взаимодействие с отделами продаж, планирования поставок, категории и маркетинга с целью формирования представления о динамике рынка и результатах реализации плана;
- Лидирование процесса планирования спроса по вверенным клиентам внутри категории;
- Лидирование еженедельных встреч по обсуждению текущей динамики продаж и проектов внутри категории;
- Совместная работа с отделом продаж по анализу расхождений плановых и фактических результатов и выявление причин ключевых отклонений;
- Формирование детального отчета о выполнении плана, объяснение отклонений, информирование о возможных рисках;
- Участие в проектах отдела планирования по внедрению передовых практик, направленных на оптимизацию процесса прогнозирования спроса;
- Управление мастер данными, необходимыми для планирования спроса.
НАШ БУДУЩИЙ ЧЛЕН КОМАНДЫ: - Имеет высшее образование;
- Имеет опыт работы от 2-х лет в области планирования снабжения в FMCG компании;
- Понимает методологию процесса планирования продаж и операций (S&OP);
- Знает статистические методы прогнозирования и особенности промо-механик ключевых федеральных ритейл-сетей;
- Обладает навыками влияния, развития и решения сложных ситуаций в партнерских отношениях;
- Имеет отличные коммуникативные и презентационные навыки, опыт широкого кросс-функционального взаимодействия;
- Владеет английским языком на уровне Upper-intermediate;
- Со знанием MS Office, уверенный пользователь Excel, Power Point.
МЫ ЗАБОТИМСЯ О НАШИХ СОТРУДНИКАХ, КАК О ЧЛЕНАХ СЕМЬИ, И ПРЕДОСТАВЛЯЕМ РАЗЛИЧНЫЕ ЛЬГОТЫ И БЕНЕФИТЫ: - Современный и комфортный офис на станции метро Динамо/ЦСКА;
- Конкурентоспособная заработная плата и привлекательная бонусная схема, корпоративная мобильная связь;
- Обучение и развитие, забота о карьере - мы даем возможность пробовать новое и совершать интересные карьерные переходы
- Гибкое начало и окончание рабочего дня, сокращенные пятницы, гибридный формат работы;
- ДМС, страхование жизни, страхование от несчастных случаев, страхование лечения от критических заболеваний (в РФ и за рубежом), страхование при выезде за границу, платформа скидок и привилегий, программа гибких льгот (компенсация ДМС для родственника / спорта и спортивного инвентаря , в том числе и для детей / обучения, в том числе и для детей / организации отдыха), оплачиваемые больничные;
- Программа поддержки семей, программа поддержки сотрудников, тренинги по финансовой грамотности, новогодние подарки детям сотрудников, подарки молодым родителям, участие в благотворительных и волонтерских программах, дни семьи, тимбилдинги и другие мероприятия по поддержанию благополучия сотрудников во всех сферах жизни.
|
