| Описание: |
Компания Стоматорг - первая частная стоматологическая компания в России, ведущая свою успешную деятельность с 1990 года, владеющая лучшими продуктами и технологиями для специалистов в области стоматологии, ищет в свою команду управляющего учебным центром (офис-менеджера) Ключевые задачи на данной должности: - Операционное управление учебным центром для клиентов и сотрудников Компании: контроль за состоянием помещений, решение текущих хозяйственных вопросов, планирование и закупка канцелярских и расходных материалов;
- Взаимодействие с сервисными и инженерными службами для обеспечения бесперебойной работы всех систем офиса и учебных классов (IT-оборудование, кондиционирование, уборка, ремонт и т.д.);
- Работа с первичной документацией (договоры, акты, счета) в рамках своих компетенций;
- Организация кейтеринга и иного административного обеспечения корпоративных мероприятий и учебных сессий;
- Встреча и комфортное размещение гостей и преподавателей.
Портрет идеального кандидата: Опыт работы от 8-10 лет на позициях администратора офиса или управляющего административными процессами - Опыт организации клиентоориентированного сервиса и создания комфортных условий для клиентов и сотрудников;
- Навыки поддержки деловых мероприятий (семинары, тренинги, встречи), включая организацию питания (кейтеринг);
- Умение наладить эффективное взаимодействие с техническими и сервисными подрядчиками;
- Высокие организационные навыки, многозадачность, внимание к деталям и исполнительская дисциплина;
- Коммуникабельность, клиентоориентированность и презентабельный внешний вид;
- Ответственность, инициативность и умение самостоятельно решать оперативные задачи;
- Уверенный пользователь ПК (MS Office, электронная почта);
- Мобильность.
Условия: - Оформление по ТК РФ;
- Полностью "белая" заработная плата;
- Дружный коллектив;
- Оплата труда: оклад и ежемесячные премии при выполнении показателей KPI;
- Компенсация проезда;
- График работы: 09:00 до 18:00 (5/2, суббота, воскресенье-выходные дни);
- Комфортабельный и уютный офис;
- Программа адаптации и наставничества для новых сотрудников;
- Обучение и профессиональное развитие.
|
