Специалист складского хозяйства (старший кладовщик/начальник складского хозяйства).

Саратов, Заводской район, пл. Советско-Чехословатской дружбы/Механизаторов 89/1

Работы - связанные с приёмом, хранением и отпуском товарно-материальных ценностей.

обязанности :

• Организация и проведение работ по принятию материальных ценностей по сопроводительным документам и существу материального ресурса, с их идентифицикацией.
• Перемещение материальных ценностей к местам хранения, руководство работой по выгрузке и размещению ценностей внутри склада.
• Точное ведение учета товарно-материальных ценностей, и ведение отчётной/учетной документации по их движению. .
• Грамотная расстановка, выстраивание систем адресного хранения. Обеспечение условий сохранности.
• Ответственная выдача материальных ценностей, организация погрузок, комплектование партий материальных ценностей по заявкам. Быстрое оформления документов.
• Составление дефектных ведомостей и актов на неисправные материалы, на недостачу и порчу.
• Эффективное управление современными складскими программами обеспечения учёта, контроля и планирования.
• Проведение инвентаризаций,
• Работа со службами предприятия, налаживание эффективного сотрудничества.
• Принятие быстрых аналитических взвешенных решений и выбор оптимального курса действий.
• Обеспечение контроля присутствия получателей материальных ценностей и посторонних лиц на территории склада.
• Общение с сотрудниками, распределение обязанностей и задач, контроль выполнения планов и сроков.
• Соблюдение правил и норм безопасности работы персонала на складе, предупреждение производственных травм.

Требования к должности / Качества и знания необходимые по профессии:

• высшее образование или среднее специальное образование в области логистики, управления, экономики или других смежных областях.
• опыт управления складским хозяйством не менее 5 лет,
• знание современных методов управления складским хозяйством, систем автоматизации учёта и логистики.
• опыт работы с ERP-системами, аналитические способности и умение работать с большими объёмами данных.
• лидерские качества, высокая степень ответственности, организованность, умение работать в условиях многозадачности

Условия:

• Оклад +Мотивационные поощрения (КРI/50%) - выплаты по результатам эффективности работы структурного подразделения в целом и уровня личной квалификации.
• 8/17
• оформление согласно ТК РФ
• Карьерный рост.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям