| Описание: |
Айтигенио — это больше, чем просто онлайн-школа. Мы создаём новую образовательную систему для детей, в центре которой - интерес ребёнка и его выбор. Какими направлениями заниматься, какие модули проходить и с каким преподавателем, на каких метапредметных навыках сделать упор - отвечая на эти вопросы, каждая семья в Айтигенио составляет собственный индивидуальный образовательный трек. Верим, что именно такой подход позволит каждому нашему ученику раскрыть свой потенциал и стать успешным счастливым взрослым. Как мы отбираем кандидатов: Мы ищем не просто профи, а тех, с кем на одной волне. Нам важно, чтобы совпадали не только скиллы, но и вайб, ценности и подход к работе. Поэтому смотрим не только на технические знания, но и на то, как вы мыслите, общаетесь и шутите. Ведь крутая команда — это не только про продуктивность, но и про комфорт, атмосферу и мемы в перерыве. ---------------------------------------------------------------------------------- Сейчас мы в поиске Менеджера вводного урока в команду роста. Мы ищем энергичного, коммуникативного и увлеченного специалиста, который будет проводить первый урок так, что ребенку захочется вернуться к нам снова. Если ты умеешь превращать интерес в покупку, можешь выявлять потребности клиентов и сопровождать их на пути принятия решения, то тебе точно к нам! Ты будешь тем, кто вдохновляет учеников и их родителей, делать лучший выбор для их ребенка, помогать в поиске и тестировании гипотез. Почему стоит выбрать нас - Заработок без ограничений: средний доход — $800, лучшие специалисты зарабатывают до $1300.
- Свобода выбора: работа из любой точки мира, всё, что нужно — стабильный интернет, тихое место.
- Продукт, которым можно гордиться: ты поможешь детям раскрывать потенциал и изменить жизнь к лучшему.
- Обучение и поддержка: у нас есть чёткая система адаптации, сопровождение и обучение.
Что нужно будет делать: - Общаться с родителями, которые записались на пробный урок (без холодных звонков!).
- Выявлять потребности, сомнения, желания и помогать сделать осознанный выбор.
- Проводить индивидуальные пробные занятия: объяснять детям основы и мотивировать их к обучению (Это не постоянные занятия — вы проводите только первое пробное знакомство, всё остальное делают преподаватели школы).
- Презентовать наши курсы: показывать пользу обучения и помогать подобрать оптимальную программу для ребёнка (никаких «продаж любой ценой» — только честный подбор).
- Помогать преодолевать возражения, предлагая решения.
- Вести историю общения в CRM, работать с IP-телефонией, видео/аудио звонками и перепиской.
- Анализировать цели и мотивы родителей, участвовать в тестировании новых идей и улучшении процессов.
Если вы ещё не проводили подобные уроки — не страшно! Мы всему обучим: расскажем о направлениях, дадим методику и поможем уверенно чувствовать себя на пробных занятиях. Что мы ждем: - Умение находить контакт с людьми любого возраста.
- Умение слышать, задавать вопросы, объяснять просто и понятно.
- Отличные навыки общения — грамотная устная и письменная речь.
- Готовность проходить обучение и желание развиваться.
- Уверенные пользовательские навыки (компьютер, мессенджеры и т. д.).
- Опыт в продажах - будет преимуществом :)
Что мы предлагаем: - 100% удаленная работа;
- График 5/2, 8 часов в день, выходные на выбор (точное время обсуждается на интервью);
- Стабильный доход, фиксированный оклад (550$) и бонусы от результатов продаж, привязанный к курсу доллара;
- Наставничество и поддержка: мы помогаем расти;
- Оформление по самозанятости;
- За каждые отработанные 3 месяца сотруднику предоставляется 7 оплачиваемых дней отдыха (28 дней в год). Вы можешь использовать их на своё усмотрение: для восстановления сил, чтобы избежать выгорания, для личных праздников или в случае болезни;
- Здоровая психологическая атмосфера и поддержка опытных психологов;
- Амбициозная команда и активная корпоративная жизнь, никаких навязанных тимбилдингов - мы проводим время так как хотим сами.
Процесс найма: Отклик → Интервью с HR → Интервью с Руководителем отдела роста→ Обучение → Старт работы |
