• Оценивать состояние больного перед операцией, назначение необходимых мероприятий для подготовки к наркозу и анестезии, определение тактики введения;
• Владение различными видами анестезии (общая, местная, регионарная), обеспечение анестезилогической и реанимационной помощи во время операций, седаций, а также при эндоскопических процедурах;
• Проведение комплексных мер по сердечно- легочной и церебральной реанимации, поддержание жизнедеятельности организма в критических состояниях;
• Грамотное и своевременное ведение медицинской документации в соответствии с установленными стандартами;
• Выполнение катетеризации периферических и центральных вен;

• Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Анестезиология-реаниматология», или высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей: «Неонатология» или «Нефрология» и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности «Анестезиология-реаниматология»;
• Высшее образование - специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности «Анестезиология-реаниматология» в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода В профессионального стандарта «Врач - анестезиолог-реаниматолог»;
• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста или по специальности «Анестезиология - реаниматология»;
• Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
• Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации.

• Оплата найма жилья;
• Специальная краевая выплата в размере 50000,00руб;
• Стабильность (оформление по ТК РФ, полностью "белая" заработная плата, все положенные соц. гарантии и пр.);
• Возможность профессионального и личностного роста, развития (участие в тренингах, семинарах, конференциях, повышение квалификации);
• Сотрудники, вступившие в профсоюз, получают право на санаторно-курортное лечение, подарки к праздникам, дополнительную материальную помощь, возможность получения ссуды;
• Участие в программе "Земский доктор"(2000000руб.);
• Льготный проезд раз в 2 года;
• Северная надбавка до 50%;
• Обеспечение детским садом, школой;
• Выплата единовременного пособие в размере 2-х месячных окладов;
• Оплата дороги при переезде.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям