Менеджер по подбору персонала

Мы приглашаем Менеджера по подбору персонала, который поможет нам находить и подбирать вовремя сотрудников в нашу компанию!

Обязанности:

• Размещение вакансий на различных платформах и мониторинг откликов.
• Проведение телефонных собеседований с кандидатами.
• Ведение отчетности по подбору персонала и анализ текучести кадров.
• Контроль выхода новых сотрудников и адаптация их на рабочем месте.
• Мониторинг рынка труда для своевременного реагирования на изменения.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать с людьми.
• Способность анализировать информацию и делать выводы.
• Умение работать в режиме многозадачности и соблюдать сроки.
• Знание современных методов и инструментов подбора персонала.

Условия:

• Полная занятость с графиком работы 5/2.
• Работа на месте работодателя с комфортным офисом и дружным коллективом.
• Возможности для профессионального роста и развития (внутреннее обучение технологиям подбора).
• Конкурентоспособная заработная плата.

О компании: Наша компания предоставляет услуги в сфере охраны и безопасности, занимается строительством, а также предлагает полный цикл работ по проектированию и монтажу сетей связи и слаботочных систем. Мы ценим профессионализм и стремимся к постоянному развитию, создавая безопасные и комфортные условия для наших клиентов и сотрудников.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям