| Описание: |
1991 года компания «Алтай-Селигор» занимается производством и реализацией натуральной оздоровительной продукции. Мы выполняем полный комплекс работ и услуг от разработки рецептуры и регистрации продукта до консультирования конечного потребителя. Наша компания - это яркий пример того, что на Алтае можно выпускать продукты высокого качества по доступной цене. Приглашаем в нашу команду коммерческого директора. Чем предстоит заниматься: - Участие в общем руководстве компании;
- Поддержание взаимовыгодных и долгосрочных отношений с существующими клиентами Компании;
- Утверждение бюджетов доходов и расходов;
- Формирование и контроль разработки перспективных и текущих планов продаж в разрезе по ассортиментной матрице (SKU)
- Разработка стратегий, поиск новых возможностей для успешного развития компании на рынке. Определение политики торговли компании на основе анализа рынка и прошлых показателей продаж, внедрение новейших стратегий продаж.
- Разработка ассортиментной и ценовой политики, эффективные программы, которые способны повысить продажи компании.
- Контроль экономических показателей (рентабельность, валовый доход);
- Планирование и прогнозирование будущих потребностей,
- Согласование коммерческих предложений;
- Составление, согласование планов производства;
- Контроль дебиторской задолженности;
- Управление персоналом, обучение персонала, работа над вовлеченностью и сплоченностью коллектива.
Пожелания к будущему сотруднику: - Опыт работы на руководящих должностях;
- Лидерские качества, инициативность, развитые коммуникативные навыки;
- Мобильность, способность принимать решения оперативно,
- Ответственность, инициативность, ориентированность на результат,
- Высокая устойчивость к стрессовым ситуациям,
- Стремление к саморазвитию и росту;
- Опыт управления персоналом - подбор, обучение, мотивация и постановка задач.
Наши УСЛОВИЯ и наши ПРЕИМУЩЕСТВА: - Работа в стабильной компании;
- ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ и ДРУЖЕЛЮБНЫЙ коллектив с отличным микроклиматом;
- Только "БЕЛАЯ" заработная плата, 2 раза в месяц, без задержек;
- Официальное трудоустройство и социальные гарантии в соответствии с ТК;
- ЗАБОТА о сотрудниках - корпоративные мероприятия, подарки, премии к праздникам;
- РАЗВИТИЕ сотрудников: курсы, конференции, выставки;
- УДОБНЫЙ график работы: пятидневная рабочая неделя с 8.00 до 17.00, обед с 12.00 до 12.48, пятница с 8.00 до 16.00.
- ОТЛИЧНЫЕ бытовые условия: комфортное рабочее место, уютная комната отдыха, комната приема пищи;
- Отпуска в летнее время;
- Служебная парковка.
|
