КРАТКИЙ ЭКСКУРС ПО НАШЕЙ РАБОТЕ:

Мы занимаемся реализацией важных и крупных проектов в рамках программы Smart City ("Умный город"), направление - "Умный городской пассажирский транспорт".

Наш проект - система, которая повышает удобство и безопасность как водителя так и пассажиров. Она включает - интеллектуальные транспортные системы, мобильные приложения, автоматизированные системы оплаты и видеонаблюдение. Подсчет пассажиров оптимизирует маршруты, а распознавание усталости водителя помогает предотвращать аварии.

Наша IT команда - более 150 сотрудников, это JS, C++, Android, Golang-разработчики, тестировщики, автотестировщики (Python), DevOps-специалисты, сервисные инженеры, аналитики, технические писатели, менеджеры и руководители проектов.

Узнай больше по ссылке https://saratov.hh.ru/article/30292?hash=bddc5d8d61364b156773bba273eb863c&hhtmFrom=article_30292

На данный момент мы расширяем команду и в поиске Golang разработчика, с опытом работы от 2-х лет.

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:

• Разрабатывать, отлаживать, дорабатывать программное обеспечения и сетевых приложений под Linux на Golang;
• Писать юнит тесты, оптимизировать существующий код;
• Контролировать качество кода;
• Подготавливать технические описания реализованного функционала;
• Взаимодействовать с участниками команды в процессе проектирования, постановки и реализации задач;
• Участвовать в тестировании разработанного продукта.

НАВЫКИ И ОПЫТ:

• Опыт разработки на golang от 2 лет, понимание концепций ООП, шаблонов проектирования;
• Опыт реализации микросервисных решений;
• Понимание и \ или опыт в оптимизации, трассировке, отладке и бенчмаркинге приложений написанных на GoLang;
• Работа с SQL-базами данных (предпочтение PostgreSQL);
• Понимание принципов работы сетевых протоколов (UDP, TCP, HTTP/HTTPS);
• Опыт работы с брокерами сообщений RabbitMQ или ZeroMQ, и то как с ними взаимодействовать;
• Опыт создания многопоточных приложений;
• Понимание принципов работы Apache Kafka или Redis, и то как с ними взаимодействовать;
• Знание Ubuntu.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство с первого дня работы (оклад + квартальная премия + годовая премия)
• Гибридный график работы;
• Соц. пакет (ДМС со стоматологией, фитнес, "Тройка" на год);
• Внешнее обучение за счет компании;
• Профессиональный и карьерный рост;
• Проекты муниципального и федерального масштаба в сфере инфраструктуры городского пассажирского транспорта;
• Участие в профессиональных IT мероприятиях федерального уровня;

• Корпоративный волейбол.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям