В активно развивающуюся строительную компанию нужен сильный лидер, способный сформировать и сплотить команду. С опытом, хорошими коммуникативными навыками, готовый полностью погрузиться в работу и выстроить все HR процессы в компании. Ориентированный на бизнес и цели компании.

Мы предлагаем

• работу в крупной, стабильной компании
• комфортное рабочее место
• дружный коллектив, корпоративные мероприятия
• интересные рабочие будни
• оформление согласно ТК РФ
• график работы: 5/2, с 08.00 до 17.00
• стабильные выплаты зарплаты (2 раза в месяц)

Обязанности:

• организация и контроль работы с персоналом по всем направлениям: подбор и адаптация (работа с воронкой найма); внутренние и внешние коммуникации; обучение и развитие; и оценка персонала (эффективность)
• постановка задач, контроль сроков исполнения
• работа над брендом, корпоративной культурой в компании
• мотивация сотрудников
• уменьшение текучести линейного персонала
• ведение управленческой отчетности и аналитики по персоналу

• опыт работы в HR сфере не менее 3-х лет, управленческий опыт
• высшее профессиональное образование (психология/управление персоналом)
• знание Битрикс 24, Microsoft Office (уверенный пользователь ПК), знание ТК РФ, знание методов найма и отбора персонала, знание систем мотивации и стимулирования персонала
• умение работать в режиме многозадачности
• ответственность, активность

Если вас заинтересовала наша вакансия, откликайтесь прямо сейчас, и мы свяжемся с вами в ближайшее время.

Контактная информация доступна авторизованным пользователям