Партнерская программа
Поиск вакансии
   
Здесь могла быть Ваша реклама
Накрутка лайков, подписчиков, групп, друзей, репостов, фолловеров - бесплатно
   
Конкурс "Поделись с друзьями"


Вакансия: Руководитель отдела по управлению персоналом
Работодатель: ТП Инжиниринг
Обновлено: 28.10.2025 03:10:00
Регион: Пермь
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
Оплата: ЗП не указана
Тип занятости: Полная занятость
Описание:

Международный холдинг TP ENGINEERING LLC - ключевой поставщик услуг для предприятий нефтеперерабатывающей, газовой и нефтехимической промышленности. Для своих клиентов мы осуществляем капитальный ремонт и капитальное строительство объектов промышленного назначения, предлагаем широкий спектр инжиниринговых услуг, в том числе аналитику, проектирование, планирование и управление ТОРО и ОКР, а также комплекс решений по управлению производственными активами.

В Департамент капитального строительства мы приглашаем РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

✅ УСЛОВИЯ:

  • Работа в международном промышленном холдинге с прекрасной историей и возможностью персонального карьерного роста
  • Стабильный доход, официальное оформление, полностью "белая" заработная плата ( итоговая сумма обсуждается по результатам собеседования с успешным кандидатом)
  • Место работы: г. Пермь, улица Героев Хасана, дом , офис 107 (остановка "Комсомольская площадь" в 5 минутах от офиса)
  • Пятидневка, с понедельника по пятницу, с 09-00 до 18-00 (с элементами ненормированного графика)
  • Оборудованное рабочее место, персональный ноутбук, корпоративная мобильная связь
  • Профессиональная библиотека, разнообразные программы внутреннего и внешнего обучения, яркая и интересная корпоративная жизнь
  • Реальная возможность карьерного роста и профессионального развития

✅ ОБЯЗАННОСТИ:

  • Разработка и внедрение эффективной HRM-системы департамента;
  • Комплексная работа с персоналом компании;
  • Психологическая поддержка индивидуально и в группах;
  • Разработка программ вовлеченности, удержания и развития персонала;
  • Выстраивание результативной программы адаптации, наставничества, внутреннего и внешнего обучения, разработки и внедрения системы KPI;
  • Организация ассесмент-центра;
  • Бюджетирование, контроль ключевых HR-метрик, подготовка предложений по оптимизации и автоматизации бизнес-процессов;

✅ ТРЕБОВАНИЯ:

Высшее законченное образование в сфере HRM (психология или управление персоналом) + дополнительное образование по оценке персонала

Опыт работы в аналогичной должности на промышленных и/или производственных предприятиях от 2-х лет

Практическое понимание всех процессов по управлению персоналом, успешный опыт автоматизации и оптимизации бизнес-процессов направления

Уверенное знание ПК: MS Office (Word, Excel, Outlook, Power Point), Bitrix24, Teams, E-Staff

Контактная информация доступна авторизованным пользователям






Вакансия: АВТОЭЛЕКТРИК
Работодатель: Зильберов Дмитрий Александрович
Регион: РОСТОВ-НА-ДОНУ
Оплата: От 30000 RUR



Убедительно обращаем Ваше внимание на то, что вся информация, размещенная на данном интернет-сайте, носит сугубо информационный характер и не являются публичной офертой, определяемой положениями Статьи 437 (2) ГК РФ. Для получения точной информации о стоимости товаров, пожалуйста, обращайтесь в ближайший офис продаж.


Разработано в АЛЬФА Системс