Ведущий инженер-технолог вакансия 94206952

Вакансия:	Ведущий инженер-технолог
Работодатель:	Научно-Исследовательский и Проектный Институт Карбамида
Обновлено:	27.11.2024 16:49:29
Регион:	Дзержинск (Нижегородская область)
Опыт работы:	От 3 до 6 лет
Оплата:	ЗП не указана
Тип занятости:	Полная занятость
Описание:	АО «НИИК» – это инжиниринговая компания в области создания химических производств – аммиака, карбамида, меламина, азотной кислоты, аммиачной селитры, метанола и других продуктов. Компания выполняет полный спектр услуг ЕР-подрядчика: от технико-экономических обоснований до управления строительством и поставок оборудования. Институт располагает самыми современными инструментами проектирования и проектного управления. Обязанности: - разработка проектной и рабочей документации по разделу «Технология производства»: пояснительные записки ТР (либо ТХ в рабочей документации), АОТ, ДПБ, ТБЭ, общие данные, принципиальные схемы производств, технологические схемы с КИПиА, монтажно-технологические схемы, опросные листы на оборудование и элементы трубопроводов, спецификации оборудования, спецификации трубопроводов, разработка заданий в смежные отделы. Требования: высшее образование, специальности «Химическая технология», «Химическая технология органических веществ», «Химическая технология неорганических веществ». уверенный пользователь MS Office (Word, Excel, Outlook), AutoCAD; Гидросистема, ПВ Безопасность, TOXI+RISK, Aspen HYSYS знание нормативной документации (ФЗ-116, ФЗ-123, ФНП ОПВБ (приказ № 533), ФНП ПБХОПО (приказ № 500), ГОСТ 32569-2013, ГОСТ Р 21.101-2020 СПДС, СП 12.13130.2009), опыт выполнения расчетов тепловых и материальных балансов, навыки определения категорий помещений, зданий и наружных установок по взрывопожарной и пожарной опасности, опыт выполнения расчетов энергетических потенциалов и радиусов зон разрушений, опыт подбора и расчета технологического оборудования (насосов, теплообменного оборудования и др.), опыт выполнения расчета и подбора предохранительных клапанов Мы предлагаем: Регулярный мониторинг и индексация зарплаты График работы 5/2, гибкий график работы Собственная столовая, компенсация на питание Собственная большая парковка для автомобилей Комфортные условия труда и обеспечение производственной безопасности Корпоративное обучение, повышение квалификации Участие в профессиональных конференциях и форумах Действующая программа кадрового резерва - подготовка преемников из числа сотрудников на все уровни управления в компании Социальный пакет, ДМС Компенсации, пакет вознаграждений и льгот Признание заслуг, награждения: представление к корпоративным, отраслевым и государственным наградам конкурсы профессионального мастерства Профсоюзная организация: широкая программа социальной поддержки возможность санаторно-курортного лечения спортивная инфраструктура культурные программы (посещение театров, концертов), корпоративные выезды на базы отдыха, организация экскурсий

Контактная информация доступна авторизованным пользователям

Авторизоваться

Создать резюме

• В начало