Описание: | Обязанности:- составление профиля должности
- выстраивание стратегии поиска
- поиск и отбор резюме из различных источников, активные звонки
- проведение собеседований, оценка соответствия кандидатов
- направление на дальнейшие интервью с руководителем подразделения
- мониторинг рынка труда
Требования:- высшее профессиональное образование
- опыт работы рекрутером/менеджером по подбору персонала от 1 года обязателен
- опыт работы в массовом подборе будет преимуществом
- опыт использования различных инструментов поиска кандидатов
- готовность к работе в режиме интенсивного коммуницирования
- уверенный навык общения с кандидатами по телефону
- активная жизненная позиция, отличные коммуникативные навыки, нацеленность на результат, умение работать в режиме многозадачности
Условия:- график работы 5/2 с 08.00 до 17.00
- трудоустройство согласно ТК РФ
- заработная плата обсуждается на собеседовании
- испытательный срок один месяц
- карьерный рост
- у нас зарплаты официальные, для привлечения кадров хорошие условия, отличная команда, подбор по конкретным специальностям, с точными навыками, знаниями и опытом
- комфортный офис, оснащённый всем необходимым для эффективной работы, и оборудованное рабочее место, остановка в двух шагах, есть место для парковки л/а
|