Almatytrade – многопрофильная Компания, и это в первую очередь крупный импортер и дистрибутор алкогольных напитков с собственной сетью фирменных магазинов нового формата AlmaWine, с собственными винными погребами и с большим ассортиментом вин и алкогольных со всего света. В состав Холдинга также входит немаловажная часть семьи — это сеть магазинов у дома «Наурыз» со своим производством. Компания имеет 24 филиала, нужно отдельно отметить ТОО "Almatytrade", на сегодняшний день одна из ведущих дистрибьюторских компаний на территории Республики Казахстан. И является единственным дистрибутором высококачественной пивной продукции фирмы "Carlsberg".

Наш Холдинг придает большое значение работе с персоналом и стремится создать самую эффективную команду высокопрофессиональных сотрудников, мотивированных на достижение амбициозных целей.

Компания стремится привлечь, развивать и удержать лучших менеджеров и специалистов в различных областях деятельности.

Привлечение квалифицированных специалистов, обеспечение возможности для постоянного повышения квалификации сотрудников, ведение кадрового документооборота в Компании в полном, в соответствии с Трудовым Кодексом Республики Казахстан.

Для Компании персонал – это основа организации бизнес-процессов.  Для реализации целей Компании большое значение имеет качество выполнения работы и поведение сотрудников, благодаря которым быстрее и эффективнее достигаются бизнес-показатели и одновременно выстраиваются гармоничные отношения в коллективе. Поэтому каждый сотрудник, благодаря царящему в Компании корпоративному духу, понимает, что он, как часть Компании создает среду, в которой можно комфортно общаться с коллегами, легко и результативно достигать намеченных целей, придумывать и воплощать новые идеи. Для повышения мотиваций сотрудников, созданы условия их социальной защищенности, поддержания стабильности и благоприятного климата в коллективе.

Мы предлагаем:

• трудовой отпуск
• материальную помощь в связи с такими событиями, как бракосочетание, рождение ребенка, смерть близкого родственника
• своевременную выплату ежемесячной заработной платы, бонусов (где применимо)
• воспитание трудовой и экологической культуры, воспитание социальной ответственности - участие в доброй традиции субботнике
• остальные условия (мобильная связь, ГСМ, обучение) обговариваются индивидуально согласно должности
• всегда рады поздравить с Днем рождения каждого сотрудника Компании
• имеются другие мотивационные программы

    В компании работодателем для сотрудников созданы все условия для плодотворной работы:

• предоставляем уютные, светлые, отдельные кабинеты с оборудованными рабочими местами
• утро начинается с утреннего кофе с прекрасным видом на горы
• отдыхаем все праздники
• рабочий день начинается с 08-00 и длится до 17-00
• проводим ежегодные привычные офлайн-тимбилдинги, которые помогает стать более сильной командой не на словах, а на деле
•  участвуем в Business review, где подводим итоги уходящего года и обсуждаем планы на следующий год
• проводим ежегодные корпоративные вечера в престижных ресторанных комплексах, которые направлены на развитие корпоративной культуры, транслирования миссии и ценностей компании, выстраивание коммуникаций между сотрудниками
• имеем традицию празднования Наурыза, которое направлено на раскрытие лучших человеческих качеств - открытости, сердечности, отзывчивости, милосердия

Желание добиваться лучших результатов, стремление к самосовершенствованию и личному росту, помогает в нашей компании вырасти в карьерном росте.

 Добро пожаловать в нашу Команду профессионалов!