Описание: |
ООО фирма «ВОДОКОМФОРТ», являясь крупнейшим поставщиком оборудования в области водоснабжения, теплоснабжения, холодоснабжения, проводит работы по проектированию, комплектации, монтажу и сдаче в эксплуатацию тепловых пунктов и систем теплоснабжения, водоснабжения и канализации. Компания основана в 1999 году, и за более, чем 25 лет работы, мы зарекомендовали себя на рынке, как качественного производителя, ответственного делового партнера и добросовестного работодателя. На сегодняшний день фирма «ВОДОКОМФОРТ» насчитывает 9 филиалов в России, складские комплексы класса "А" и 3 производственных площадки: два завода в Псковской области (более 300 человек) и производственный комплекс в Апаринках (более 50 человек). Общая численность сотрудников на текущий момент - более 700 человек. _______________________________________________________________________ Должностные обязанности: - Выдача новых з/ч сервисной службе.
- Прием неисправных (замененных) з/ч у сервис инженеров по рекламациям.
- Работа с рекламациями.
- Поиск артикульных номеров в спецификациях или уточнение у производителя.
- Работа с каталогами разных производителей.
- Координация, подготовка и организация получения з/ч у производства и отправки заказчику.
- Работа с логистическими компаниями и заказчиками.
- Выяснение сроков поставки, стоимости.
- Выставление счетов на з/ч и сервисные работы.
- Работа в 1С ERP (обучим).
Требования: - Навыки чтения функциональных технологических схем.
- Умение читать электрические принципиальные схемы.
- Опыт работы в 1С обязателен.
- Уверенный пользователь ПК.
- Ответственность, порядочность, пунктуальность, высокая обучаемость, коммуникабельность.
Условия: - Работа в крупной производственной компании (более 25 лет на рынке).
- График работы "5/2" с 9:00 до 18:00 или с 8:00 до 17:00; либо с 7:00 до 16:00 (по согласованию с Руководством).
- Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня, белая зарплата.
- Корпоративный трансфер от метро Домодедовская (15 минут).
- Питание за счёт Компании.
- Возможности для карьерного и материального роста.
|