| Описание: | Обязанности: - Кадровое делопроизводство сотрудников (200 чел.)
- Работа в программе 1С ЗУП 8.3
- Хранение, заполнение трудовых книжек
- Воинский учет
- Ведение и сдача кадровой отчетности
- Архив кадровой документации
- Соблюдение установленных сроков исполнения заданий и поручений
- Оказание помощи коллегам по работе при решении задач их деятельности в случае, если помощь может привести к качественному улучшению результатов деятельности
Требования: - Высшее образование, готовы рассмотреть и кандидатов с неоконченным высшим
- Высокое знание ТК РФ
- Опыт работы в должности делопроизводителя или специалиста по КДП от 2-х лет
- Опыт самостоятельного ведения КДП с численностью от 100 чел. в полном объеме (прием, переводы, увольнения, отпуск, графики, обработка больничных листов, командировки, поощрения и т.д.)
- Опыт заключения, ведения договоров ГПХ
- Опыт оформления и написания должностных инструкций
- Опыт решения конфликтных ситуаций; консультирование сотрудников и руководителей в области ТК РФ
- Готовность к работе строго в рамках ТК РФ с учетом изменений законодательства
- Знание 1С 8.3., системы электронного документооборота
Условия:- Официальное трудоустройство в штат с 1-ого дня (декретная ставка)
- Оформление на работу в соответствии с ТК РФ, оплачиваемые больничный лист и отпуск
- 100% белая конкурентная заработная плата
- ЗП - 37 500 руб. на руки
- График работы: частичная занятость (20 часов в неделю, посещение офиса 2-3 раза в неделю)
- Комфортный офис с бесплатной парковкой для сотрудников
|
