• Контроль за распределением номерного фонда отеля

• Контроль над состоянием имущества отеля

• Контроль над формированием и выполнением маркетингового плана.

• Формирование конкурентоспособной стратегии развития отеля.

• Проверка работы структурных подразделений, служб и персонала отеля.

• высшее образование (желательно в сфере социально-туристической индустрии)
• опыт работы в гостиницах на руководящих должностях от 3 до 6 лет

• официальное трудоустройство
• полный соц. пакет
• бесплатное питание

Контактная информация доступна авторизованным пользователям